求職時撒的謊,是給自己挖的坑
添加時間:2019-05-13 11:31:38
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在近段時間的招聘中,我遇到了一位有意思的求職者。這位求職者辦的事讓我們大跌眼鏡,領(lǐng)導(dǎo)笑稱感覺看了一場小丑戲,求職者給我們帶來了不少“驚喜”。
這位求職者也是我從網(wǎng)上招的,做了十幾年的銷售,工作經(jīng)歷看著還可以。初試結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)對他印象不錯,經(jīng)過考慮,又和他約了復(fù)試。復(fù)試是在咖啡廳,兩人聊了三個多小時,領(lǐng)導(dǎo)拍板決定錄用他了。面談完已到了中午用餐時間,領(lǐng)導(dǎo)請他吃了頓飯,以表誠意。倆人邊吃飯邊聊工作,相談甚歡,雙方一拍即合。
領(lǐng)導(dǎo)出于對他的信任,入職前沒有做背景調(diào)查,直接安排其入職。原本我們都挺歡喜,并且充滿期待,因為團隊加入了一位有戰(zhàn)斗力的新成員,為公司的發(fā)展注入了新力量。誰知空歡喜了一場,計劃敗給了變化。
按照公司相關(guān)規(guī)定,入職時需要提交一些資料,留檔。他提交了一份離職證明,我習(xí)慣性的看了一眼,結(jié)果發(fā)現(xiàn)開具離職證明的公司從未聽他提及過,簡歷上也沒出現(xiàn)過,這就很奇怪了。
我把問題反饋給了領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)找他談話。他給的理由是開具離職證明的是朋友公司,從某家公司離職后,去了朋友公司幫忙,順便把自己的社保掛靠在那。說辭很牽強,沒有說服力。領(lǐng)導(dǎo)找他談完話之后,他開始不停的打電話,估計是找人幫忙圓謊。
為了謹(jǐn)慎起見,領(lǐng)導(dǎo)決定現(xiàn)場做一個背景調(diào)查,征求了求職者的同意后,我們開始調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,他的履歷嚴(yán)重造假,謊話連篇,但他起初還是狡辯,不停的跟領(lǐng)導(dǎo)解釋,解釋來解釋去,自己都說不明白了。
撒一個謊,是要用很多謊來圓的。其實他本人很想要這份工作,薪資待遇各方面都符合他的期望,所以他一直不停在解釋。然而謊言終究是謊言,再怎么解釋也是徒勞。沒有哪家公司能接受員工誠信有問題,誠信缺失的員工是企業(yè)的隱患,會給企業(yè)帶來意想不到的“驚喜”。
領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過仔細(xì)考慮,忍痛割愛,做出勸退的決定。事情發(fā)展成這樣,結(jié)局是大家都不愿意看到的。如果求職者能講點誠信,他也不會把自己弄得如此狼狽,丟了工作,失了信譽,聰明反被聰明誤。
所以奉勸各位正在求職或者即將求職的人,求職時不要摻雜過多的水分,更不要去撒謊,不要嘗試挑戰(zhàn)誠信的底線。謊言終究是謊言,它掩蓋不了事實,真相終會浮出水面。自己撒過的每個謊,需要用更多的謊言去圓場,漏洞會越來越多,同時也在給自己挖坑,把自己埋進去了。
人人都想事業(yè)有成,實現(xiàn)財務(wù)自由。有想法、有目標(biāo)值得鼓勵,但是在追求的過程中,要靠真槍實彈去打拼,沒有捷徑可走。別企圖靠坑蒙騙的手段去達(dá)到自己的目的,紙包不住火。踏踏實實做事,本本分分做人,無愧于他人,無愧于自己,心安理得,無所畏懼。