-
企
1、大學本科及以上學歷,理工科專業(yè)背景,供應鏈或物流相關專業(yè)優(yōu)先;2、15年或以上供應鏈相關工作經(jīng)驗,其中8年以上部門管理經(jīng)驗,且具有工廠或倉庫管理工作經(jīng)驗;3、對小批量生產(chǎn)模式、批料批次管理熟悉,有重慶報關經(jīng)驗者優(yōu)先;4、細心敬業(yè),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責...
-
企
地面服務保障主任
6-10萬 | 重慶市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責:1、根據(jù)部門年度工作計劃,制定本領域工作計劃并組織執(zhí)行,確保業(yè)務目標順利達成;2、對基地日常航班運行保障進行監(jiān)控、管理;3、推進地面服務相關標準、程序的執(zhí)行;4、組織不正常事件的調(diào)查與通報;5、組織溝通、協(xié)調(diào)代理機場因航班不正常引起的旅客退票、改簽、...
-
企
員工關系專員
5-7萬 | 重慶市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
任職資格:1.大學本科及以上;2.人力資源管理、企業(yè)管理、心理學和教育學等相關專業(yè);3.三年以上工作經(jīng)歷,一年以上同崗位工作經(jīng)驗;4.專業(yè)能力:組織能力、執(zhí)行能力、寫作能力、抗壓能力、應變能力;5.核心能力:溝通談判能力、結果導向、團隊合作、計劃能力、責任感。...
-
企
工裝設備管理員
5-7萬 | 重慶市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1. 對貫徹工裝設備管理各項規(guī)章制度,制訂設備檢定/維護計劃,并且對執(zhí)行單位進行監(jiān)督。 2. 負責對工裝設備進行統(tǒng)一編號,并將設備登記在“工裝設備管理臺帳”,并及時更新設備狀態(tài)(在用、維修、封存)。 3. 組織專業(yè)人員對日常工裝設備進行維...
-
企
服務質(zhì)量主管
8-10萬 | 重慶市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:工作職責:1、制定線上服務產(chǎn)品全年規(guī)劃并組織實施;2、負責公司服務營銷工作的策劃對接,開發(fā)線上產(chǎn)品,整合線下資源;3、負責與運營、銷售口配合,與各相關單位協(xié)調(diào)溝通促進營銷合作落地;4、負責服務產(chǎn)品設計、具體業(yè)務落地等全面管理;5、能夠合理調(diào)配人員開展...
-
企
航醫(yī)(重慶)
6-8萬 | 重慶市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1、通過執(zhí)行公司航衛(wèi)保障制度、標準和流程,全面做好航衛(wèi)保障服務和改進工作;2、負責公司空勤人員飛行前的身體監(jiān)控、年度體檢鑒定、體檢信息錄入和修訂、飛行員健康狀況回訪和疾病矯治計劃、空勤人員療養(yǎng)監(jiān)控、飛行學生身體情況監(jiān)控等工作;3、負責各類體檢工作的具...
-
企
軟件工程師
相同職位
6-12萬 | 重慶市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1、負責系統(tǒng)模塊設計和開發(fā);2、負責系統(tǒng)性能優(yōu)化和技術難點攻關;3、負責對產(chǎn)品或項目定期檢查,保證符合技術要求;4、負責產(chǎn)品相關文檔的編寫。任職要求:1、大學本科以上學歷,2年以上相關工作經(jīng)歷;2、對程序開發(fā)工作有強烈興趣,做事主動積極;3、具有較強...
-
企
報關員
7-10萬 | 重慶-渝北區(qū)
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-28 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位要求:1、同崗位工作經(jīng)驗5年以上,本科學歷,英文讀寫熟練;2、熟悉海關基本法規(guī)、監(jiān)督制度、操作程序、進出口貿(mào)易估算,有《報關員資格證書》;3、 熟悉來料和進料加工手冊的辦理,管理和核銷;4、做事認真仔細,責任心強,有較強的溝通能力,有團隊合作精神。崗位職責...
-
企
招飛辦經(jīng)理
6-8萬 | 重慶市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1.負責組織實施年度市場開發(fā)、客戶拓展及維護工作;2.負責組織實施年度招飛工作,完成招飛任務;3.拓展招飛渠道,建立公司自己的招飛資源;4.部門內(nèi)部工作制度建設和人員管理;任職要求:1.年齡28歲以上;2.大學本科以上學歷,市場營銷,工商管理類專業(yè)或...
-
企
崗位職責:1、主要負責公司核心產(chǎn)品亞洲市場業(yè)務的維護和進一步拓展;2、兼日常相應客戶Customer Service的部分工作。崗位要求:1、28-45歲,本科以上學歷,形象氣質(zhì)佳,大方得體,可以適應國外出差;2、5年以上一線銷售和業(yè)務拓展經(jīng)歷,具備進出口業(yè)務...
-
企
績效薪酬專員
6-8萬 | 重慶市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1.根據(jù)公司管理需求,持續(xù)優(yōu)化績效管理制度和流程,并嚴格遵照執(zhí)行。2.組織、輔導個人績效考核指標設置、分解及審核,并持續(xù)優(yōu)化。3.組織開展并推動月度、季度、年度績效考核,收集、核算并運用績效考核結果4.組織實施績效面談和績效改進,監(jiān)督跟進各部門績效改...
-
企
職責描述:1. 編制質(zhì)量管理體系相關的程序文件和三層次文件;2. 修訂、完善質(zhì)量管理體系相關的文件;3. 編制內(nèi)審計劃并實施;4. 參與第二方審核準備工作;5. 參與第三方體系認證準備工作;6. 負責國軍標質(zhì)量管...
-
企
人才發(fā)展專員
6-8萬 | 重慶市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-27 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責描述:1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助制定和完善公司組織與人才發(fā)展體系;2.完善與執(zhí)行以能力為核心的人力資源體系,如任職資格、崗位評估、職級評定、發(fā)展通道等,形成完整的任職資格管理體系;3.負責核心人才的選拔及測評管理, 通過人才盤點、評價中心等手段,協(xié)助管理公...