面對(duì)一波一波的數(shù)據(jù)：德勤最新開發(fā)的財(cái)務(wù)機(jī)器人，一個(gè)機(jī)器人可以頂替15個(gè)財(cái)務(wù)的工作； 荷蘭的ING銀行宣布：先砍掉5800名員工，占員工總數(shù)13%。未來再視情況讓另外1200名員工轉(zhuǎn)職或是裁掉...... 事實(shí)真的是這樣嗎？ 誤區(qū)1...[全文]
工程經(jīng)理/主管負(fù)責(zé)計(jì)劃、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)建筑、工程相關(guān)的活動(dòng)以及相關(guān)領(lǐng)域的研究和開發(fā)。 工程經(jīng)理/主管職位要求 1.機(jī)械、自動(dòng)化、電氣等相關(guān)專業(yè)； 2.有機(jī)械工程師資格認(rèn)證； 3.有工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉掌握項(xiàng)目管理方法以及項(xiàng)目管理工具； ...[全文]
阿亮跟阿輝都去某公司應(yīng)聘銷售的職位，幸運(yùn)的是他倆都被錄用了，并編到了一個(gè)部門，于是倆人成了好朋友。 但他們的關(guān)系最近出了點(diǎn)狀況。事情的起因是因?yàn)樗麄儍扇藖砉疽呀?jīng)有一段時(shí)間了，而且經(jīng)常輪流做部門的銷售冠軍，考慮到這些，公司決定從他們倆之間挑選一個(gè)做部...[全文]
生產(chǎn)組長泛指企業(yè)的管理層，其主要職能是將企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)轉(zhuǎn)換成企業(yè)的經(jīng)營成果。主管在整體上可分為高層、中層、一線等不同層級(jí)的主管。 組長/拉長職位要求 1.精通所負(fù)責(zé)部門的業(yè)務(wù)知識(shí)； 2.有熟練的設(shè)備操作能力； 3.合理的安排生產(chǎn)，充分發(fā)揮設(shè)備的...[全文]
計(jì)劃員/調(diào)度員根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，通過督導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，平衡生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)主管解決生產(chǎn)過程中的相關(guān)問題，保證生產(chǎn)按計(jì)劃的順利完成。 計(jì)劃員/調(diào)度員職位要求 1.有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心； 2.原則性強(qiáng)，工作細(xì)心； 3.耐心、細(xì)致、性格開朗，善...[全文]
PE工程師是指主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造工藝的設(shè)計(jì)和貫徹的專業(yè)技術(shù)人員。 PE工程師職位要求 1.電氣、電子設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，熟悉EMC和電氣絕緣知識(shí)； 2.熟悉電磁兼容（EMC）、布板、安規(guī)、工藝，對(duì)電源元件、可靠性、產(chǎn)品工藝有深入的認(rèn)識(shí)； 3.掌握電氣、...[全文]
生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃，主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算，計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作。 生產(chǎn)經(jīng)理/主管職位要求 1.理工類專業(yè)； 2.熟悉戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理等方...[全文]
職場(chǎng)人基本上每天除了上下班、吃飯睡覺，其余的時(shí)間都在跟工作打交道。但就算是這樣，仍然有很多人完不成工作，覺得時(shí)間不夠用。 對(duì)此小編可是深有體會(huì)，以前天天去上班，感覺時(shí)間還沒怎么過，但轉(zhuǎn)眼一天就過去了。但一看眼前的工作，卻沒什么進(jìn)展，為此還經(jīng)常回去加班...[全文]
產(chǎn)品開發(fā)是指?jìng)€(gè)人、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)、學(xué)校、金融機(jī)構(gòu)等，創(chuàng)造性研制新產(chǎn)品，或者改良原有產(chǎn)品，產(chǎn)品開發(fā)的方法可以為發(fā)明、組合、減除、技術(shù)革新、商業(yè)模式創(chuàng)新或改革等方法。 產(chǎn)品開發(fā)職位要求 1.熟悉公司的工藝工序、工作原理； 2.具有良好的英語閱讀能力；...[全文]
目前，人才競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，如果HR還在像鴕鳥一般將頭埋進(jìn)沙土中，等待著優(yōu)秀候選人主動(dòng)上門，那么只有兩種可能，其一是坐等老板批斗，其二是被用人部門折磨而死。所以，工作職責(zé)決定工作思路，看看獵頭們是如何做招聘？ 潛心分析JD 在獵頭接到招聘需求...[全文]
步入職場(chǎng)，人人都想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)。這沒什么錯(cuò)，不想當(dāng)將軍的士兵不算是好士兵。管理的事情千頭萬緒，最重要的是什么呢？京東的劉強(qiáng)東先生曾做過這樣的表述：一家企業(yè)如果成功是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)，如果失敗也一定是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)內(nèi)部出了問題。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，是我花費(fèi)時(shí)間最多，也是內(nèi)部最重要的一件事。 ...[全文]
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)/保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理人是基于投保人的利益，為投保人與保險(xiǎn)人訂立保險(xiǎn)合同提供中介服務(wù)，并依法收取傭金。 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)/保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理人職位要求 1.掌握經(jīng)濟(jì)、金融、管理等專業(yè)知識(shí)； 2.熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品特別相關(guān)的專業(yè)知識(shí)； 3.具有較強(qiáng)的...[全文]
股票/期貨操盤手就是為別人炒股的人。 股票/期貨操盤手職位要求 1.需要有金融產(chǎn)品、投資、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、法律等專業(yè)知識(shí)； 2.懂得使用交易軟件、投資分析軟件、數(shù)據(jù)分析軟件、財(cái)務(wù)軟件等。 股票/期貨操盤手崗位職責(zé) 1.收集上市公司的第一...[全文]
通過二手車鑒定的評(píng)估，讓消費(fèi)者了解二手車的技術(shù)狀況、價(jià)格、行駛里程、修復(fù)經(jīng)歷等信息。 評(píng)估師（汽車）職位要求 1.具備相關(guān)的汽車專業(yè)知識(shí)； 2.必須要時(shí)刻了解市場(chǎng)行情，市場(chǎng)趨勢(shì)，以及熟悉市場(chǎng)的供需情況； 3.具有鑒定車輛的能力。 評(píng)估...[全文]
作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)管理者，在團(tuán)隊(duì)中不只是制定目標(biāo)，還要管理好團(tuán)隊(duì)成員的情緒，這樣具有人情味。 作為領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)隊(duì)的管理者，首先要為團(tuán)隊(duì)掌握好正確方向，方向?qū)α耍銎鹗聛砭筒粫?huì)有那么多無用功了。 1.多元化 作為團(tuán)隊(duì)管理者，每個(gè)月的會(huì)議...[全文]
從事出納工作的人員，出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。 出納員/銀行專員職位要求 1.持有會(huì)計(jì)證； 2.具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能； 3.熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度； 4.遵守職業(yè)道德； 5.敬...[全文]
1.“不要大聲責(zé)罵年輕人，他們會(huì)立刻辭職的，但是你可以往死里罵那些中年人，尤其是有車有房有娃的那些?！? 這是前陣子網(wǎng)絡(luò)上非常火爆的一段話， 年輕，就有嘗試失敗的資本，可以任性。而中年就在沒有試錯(cuò)的機(jī)會(huì)，任性不起。 前幾天跟一位做HR的前輩...[全文]
融資經(jīng)理/主管需要擁有廣泛的人脈資源、項(xiàng)目資源和社會(huì)資源，他們通曉金融系統(tǒng)游戲規(guī)則，熟悉公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)圖提供必須的資金資源。 融資經(jīng)理/主管職位要求 1.金融、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)； 2.三年以上項(xiàng)目融資經(jīng)驗(yàn)； 3.具有融資操作的成功案...[全文]
小權(quán)是一個(gè)性格內(nèi)向的姑娘，上學(xué)的時(shí)候，同學(xué)聚會(huì)她都是一個(gè)人默默地坐在角落聽別人說話。大學(xué)畢業(yè)了之后她找了一個(gè)文職工作，每天朝九晚五，依舊做了一個(gè)默默無聞的人。 半年之后，一直苦于自己的性格，她有了一個(gè)大膽的想法，想轉(zhuǎn)成銷售，鍛煉一下自己。這個(gè)做法受到了她的父...[全文]
職場(chǎng)中的很多人開始一個(gè)新工作時(shí)，可能會(huì)認(rèn)為在這個(gè)崗位難以實(shí)現(xiàn)自己的才華，因?yàn)榭偸歉梢恍┡c專業(yè)無關(guān)的事情。而公司對(duì)于剛來的新人，也總是實(shí)施這樣的管理辦法。讓剛上任的新人多去了解一些新的東西，多熟悉幾個(gè)崗位，幫助他快速熟悉工作流程，積累工作經(jīng)驗(yàn)直到能在職場(chǎng)中更好的...[全文]