前幾天，老家的叔叔給我打電話，說(shuō)是他家我妹妹非得要學(xué)畜牧業(yè)，大人怎么勸都不聽，所以讓我勸勸她。 晚上我發(fā)微信給她，我說(shuō)，聽說(shuō)你想學(xué)畜牧業(yè)？她說(shuō)是的。我問(wèn)她，你知道畜牧業(yè)將來(lái)會(huì)從事什么樣的工作嗎？她說(shuō)，不清楚，但是肯定是跟動(dòng)物打交道。 我問(wèn)，...[全文]
自古以來(lái)，中國(guó)都是一個(gè)注重禮儀的社會(huì)。任何場(chǎng)合都應(yīng)該講求禮儀。如果不懂得禮儀，很多情況下我們都可能會(huì)遇到一些小尷尬。何況是面試這種重要的場(chǎng)合，更應(yīng)該值得我們重視。 懂得面試禮儀的人通常會(huì)給面試官一個(gè)良好的第一印象，其第一印象就是與陌生人交往的過(guò)程中，...[全文]
許多身在職場(chǎng)中的小伙伴都會(huì)抱怨現(xiàn)在所做的工作和想像中差別太大，跟面試官所描述的內(nèi)容大相徑庭，既難以學(xué)習(xí)到知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，又沒(méi)有多大的晉升空間，感到工作苦悶，對(duì)生活失去熱情，然而歸根結(jié)底還是因?yàn)闆](méi)有好好找工作。 下面，小編總結(jié)了4類一定不能進(jìn)的公司： ...[全文]
求職面試時(shí)，總會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，當(dāng)HR問(wèn)到你期望工資時(shí)，你該如何應(yīng)對(duì)呢？回答得太高，又怕HR內(nèi)心鄙視，回答得太低自己心里又過(guò)不了關(guān)。那么怎樣回答才能獲得更高的工資？ 小編教大家被問(wèn)到薪資問(wèn)題時(shí)，怎樣回答才高明？讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)吧。 小編...[全文]
畢業(yè)季即將來(lái)臨，2019屆的應(yīng)屆生們也加入到了求職大軍中。對(duì)于毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生們來(lái)說(shuō)，在競(jìng)爭(zhēng)中并無(wú)優(yōu)勢(shì)，如果在面試時(shí)被問(wèn)到了“有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)”這個(gè)問(wèn)題時(shí)該如何回答呢？如何回答才能后打動(dòng)HR的心，從而獲得你心儀的Offer呢！ 首先，應(yīng)屆生們不必太擔(dān)...[全文]
“走過(guò)最長(zhǎng)的路就是面試官的套路?！毙【幍呐笥褜?duì)我說(shuō)到。的確，每個(gè)職場(chǎng)老油條都是從職場(chǎng)菜鳥走過(guò)來(lái)的，經(jīng)歷的面試多了，面試起來(lái)也會(huì)更加游刃有余。那么在成為職場(chǎng)高手之前，要經(jīng)歷HR的哪些套路呢？ 相信大家面試要結(jié)束時(shí)，可能會(huì)遇到HR問(wèn)“你什么時(shí)候可以入職？...[全文]
一家公司認(rèn)可你的能力，但不愿意/無(wú)力支付市場(chǎng)價(jià)給你的時(shí)候，無(wú)論對(duì)方顯得如何誠(chéng)意滿滿，都是危險(xiǎn)信號(hào)。 這種企業(yè)，往往存在各種問(wèn)題，會(huì)讓你在入職后后悔。 那么從另一個(gè)角度來(lái)說(shuō)，給錢多，就是好公司嗎？給錢多的公司，就更值得我們加入嗎？ ...[全文]
大家在找工作面試時(shí)，或許都經(jīng)歷過(guò)這么一個(gè)過(guò)程：不管是500強(qiáng)公司還是創(chuàng)業(yè)公司，是國(guó)企還是外企，面試到最后，面試官往往會(huì)問(wèn)：“你還有什么要問(wèn)我的？” 當(dāng)面試官提出這個(gè)終極問(wèn)題時(shí)，首先得恭喜你，根據(jù)小編以往的面試經(jīng)驗(yàn)，面試官如果說(shuō)了這句話，證明面試官對(duì)你...[全文]
為什么總是說(shuō)大學(xué)生就業(yè)難，除了一些客觀因素，其實(shí)更多的是大學(xué)生們自身的主觀因素。以下是小編給大家總結(jié)的大學(xué)生就業(yè)難的三大誤區(qū)供大家參考。 誤區(qū)一：心態(tài)浮躁期望過(guò)高 “不要總說(shuō)我找工作要求高，你想，上了十幾年學(xué)，投入這么多，都將家里上窮了。找...[全文]
我一個(gè)HR朋友所在的公司要招聘業(yè)務(wù)員，早上9點(diǎn)來(lái)了一批應(yīng)聘者，被安排在接待室等候面試。不湊巧的是，他們公司臨時(shí)有個(gè)重要的會(huì)議要召開，等開完會(huì)面試官出來(lái)，應(yīng)聘者們都還在，只是情緒都不太好。 由于應(yīng)聘者人多，面試非常緩慢，這期間有人受不了直接就走了，面到...[全文]
現(xiàn)在很多的人都在一個(gè)公司待的不順利，或者說(shuō)是遇到一些事情都會(huì)選擇去重新?lián)Q一個(gè)工作環(huán)境或是一個(gè)工作。在選擇公司或者工作的時(shí)候，不能夠?qū)⒐咀鳛橐粋€(gè)自己賺取生活費(fèi)的地方。一定要對(duì)自己的未來(lái)或者工作，要有一定的計(jì)劃。而在換工作的時(shí)候，最重要的一件事情就是去接受面試了...[全文]
面試談薪資是每一個(gè)職場(chǎng)人的必經(jīng)之路，對(duì)于很多求職者來(lái)說(shuō)，薪資談不談，如何談就是面試中一大難題。 薪資是工作的根本，應(yīng)該怎么談才更加妥當(dāng)呢？很多求職者會(huì)有這樣的想法： 薪資不是最重要的，積累經(jīng)驗(yàn)要緊； 這么大的公司，薪資應(yīng)該低不了多少； ...[全文]
3月7日，有這樣一則科技界的新聞引人側(cè)目，美國(guó)蘋果公司CEO蒂姆·庫(kù)克在白宮勞動(dòng)力政策咨詢委員會(huì)會(huì)議上表示“如你所知，我們的公司是由大學(xué)輟學(xué)者創(chuàng)立的，所以我們從未真正認(rèn)為大學(xué)學(xué)位是你必須要做的事情”（“……Our company， as you know， w...[全文]
求職本質(zhì)上是一種交換，等價(jià)交換就是一個(gè)匹配過(guò)程，任何不成功的應(yīng)聘都是不匹配。世界上絕大部分工作都不是找最好的，而是找最合適的。往往好是很難有標(biāo)準(zhǔn)，好是個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，但合適是有標(biāo)準(zhǔn)的，最簡(jiǎn)單的就是按照職位的說(shuō)明書的標(biāo)準(zhǔn)，即使沒(méi)有書面的，也會(huì)有大概的工作范圍和要求...[全文]
我的隔壁鄰居小陳，在一家公司干了三年，從基礎(chǔ)崗位做起，做過(guò)文員，干過(guò)物流，做過(guò)運(yùn)營(yíng)和研發(fā)，整個(gè)公司的運(yùn)作流程他都嘗試了一遍。 公司的主要領(lǐng)導(dǎo)，都是老板的親戚，小陳覺(jué)得自己根本就沒(méi)有發(fā)展空間。 經(jīng)過(guò)一番思考，小陳過(guò)完年以后，開始到處投簡(jiǎn)歷。 ...[全文]
每個(gè)人的履歷總會(huì)有一兩個(gè)污點(diǎn)。這個(gè)污點(diǎn)可能是你被公司解雇后凸顯出的能力缺陷。也有可能是新老板重組了你們的團(tuán)隊(duì)——抑或是新老板并不那么喜歡你——因此做出了一個(gè)讓你尷尬至今的降級(jí)處分。還有可能你曾在一家發(fā)展勢(shì)頭迅猛的初創(chuàng)公司擔(dān)任過(guò)很短一段時(shí)間的運(yùn)營(yíng)副總監(jiān)，但在職期...[全文]
信息發(fā)達(dá)，人才涌動(dòng)，面試和求職是很多職場(chǎng)人經(jīng)歷過(guò)和正在經(jīng)歷的事情，那么如何才能使你在面試和求職中發(fā)揮最好的自己呢？下面就由好獵頭給各位求職者提出幾點(diǎn)禁忌。 求職面試過(guò)程中，提對(duì)問(wèn)題絕對(duì)是大加分，但如果提錯(cuò)問(wèn)題，面試效果肯定也會(huì)大打折扣。所以好獵頭總結(jié)...[全文]
兩年前，我曾因身體原因辭職在家休了半年之久。這半年，醫(yī)藥費(fèi)花光了我僅有的一點(diǎn)積蓄，休養(yǎng)期間我不得不再次回家“啃老”，吃喝全靠父母。 經(jīng)過(guò)半年的休養(yǎng)，身體允許我終于可以再次找工作了。此時(shí)的我早已心急如焚，每天吃喝靠父母的日子早已讓我無(wú)地自容。所以我便急...[全文]
學(xué)歷無(wú)用論，在我們老家這個(gè)小城市，盛行了很久。 我的表哥，表弟們很早就出去打工了。 每逢過(guò)年回家，他們都開著好車回來(lái)，身上的衣著，手里的手機(jī)都是最新潮的，無(wú)一不彰顯他們現(xiàn)在的財(cái)力。 反觀我們這些出去念了大學(xué)，讀了碩士的，都是一個(gè)月...[全文]