今年,總聽到身邊的朋友聊到中年危機這個話題,然而我們中最大的也才30歲。
不知道從什么時候開始,大家對中年危機的定義逐漸從年齡上的恐慌變成了沒錢的緊迫感
好像30歲時年薪?jīng)]過百萬,老了就會孤苦一生。
你有沒有看到過這樣的話:
真實面臨中年危機的行業(yè)本身出現(xiàn)的時間可能都沒有超過10年。但凡是一個成熟的大企業(yè),一定是包含著各個年齡層的員工。
關(guān)于這個說法,從某些角度而言是沒有問題的。作者聰明的避重就輕,以偏概全,只談結(jié)構(gòu),卻未曾說過比例。
現(xiàn)實是,40歲后留在企業(yè)的,大多為中高層管理者,如果你還處在基層,則會成為企業(yè)內(nèi)部優(yōu)化時優(yōu)先被清除的對象。
論語有云:“吾十有五而志于學(xué),三十而立,四十而不惑,五十而知天命,六十而耳順,七十而從心所欲,不逾矩?!?/span>
40歲時本應(yīng)該是遇事不迷惑的年紀(jì),但殘酷的職場卻未曾讓我們有“修身養(yǎng)性”的機會,只能在高壓下“茍延殘喘”。
鄰居李偉今年43歲,在一家外貿(mào)公司做業(yè)務(wù)員。上個月,他聯(lián)系我問我有沒有適合的工作可以推薦給他,對薪資沒有太高的要求,時間自由些就可以。
后來我才知道,在今年年初,公司因為效益不好,進行了大規(guī)模的裁員,李偉便在其中。被辭退的他也不敢和家人說,每天按時上下班,實則是出去跑順風(fēng)車。
期間也投過一些簡歷,但大部分都石沉大海,沒有一點消息,好不容易約上面試的,也因為年紀(jì)太大被拒之門外。
最后,他只能來找我。好在他一直以來文筆不錯,于是我便推薦了一個投稿平臺給他,靠著跑車和接稿的錢,目前收入還算穩(wěn)定。
01為什么中年人會被企業(yè)“拒之門外”?
1、價值流失
相信你一定看到過這樣的新聞:“xx公司辭退35歲以上的員工數(shù)百人”。
為什么會有這樣的情況發(fā)生呢?
35歲,如果你還處于基層,只能證明你的可替代性非常強。同樣的工作,交給應(yīng)屆生來做,性價比會更高。
出于梯度建設(shè)的考慮,中年時期依舊沒有成長為業(yè)務(wù)骨干的話,則會被“快刀斬亂麻”,直接被處理掉。
所以,企業(yè)在招聘時也會考察這一點,如果你沒有核心競爭力和任何價值的話,企業(yè)一般不會招聘。
2、健康風(fēng)險
現(xiàn)階段,企業(yè)間的競爭越來越激烈,為了生存下去,最大化地利用員工效率是每個管理者都會做的事。
中年時期,身體體能逐漸下降,已經(jīng)不再適合高強度的工作。企業(yè)為了規(guī)避員工猝死和慢性病的賠償,會從源頭上避免這樣的事情發(fā)生。
所以,在招聘時,不愿意錄用40歲到55歲以上的員工,因為雇傭他們會承擔(dān)很大的風(fēng)險。
3、思維固化
如果說剛畢業(yè)的大學(xué)生是一張白紙的話,40歲以上的員工則是被多人創(chuàng)作、加工后的畫作,風(fēng)格明顯,再難有改變的地方。
中年時期,多年的工作經(jīng)驗已經(jīng)形成了特定的工作模式,企業(yè)需要花費大量的人力、物力進行更正,用人成本會增加。
與其這樣,不如招募可塑性更強的職場小白,將他們培養(yǎng)成更適合企業(yè)文化的員工。
02如何避免中年危機?
1、擺正心態(tài)
培根曾經(jīng)說過:“幸運并非沒有恐懼和煩惱;厄運并非沒有安慰與希望?!?/span>
面對逆境的心態(tài)很重要,畏首畏尾,只能被困難所擊垮。
相反的,我們把逆境當(dāng)成一種淬煉,不斷地磨礪自己,發(fā)現(xiàn)自己的不足,積極改正,才能浴火重生,獲得更多的可能。
面對逆境,一定不要被嚇倒,等時過境遷再回頭觀望,你會覺得自己的困難不過蕓蕓。
2、做好規(guī)劃
一個沒有目標(biāo)的人在困難來臨時,很容易自亂陣腳,被打垮。清晰的目標(biāo)可以幫助我們更加堅定地朝著一個方向走。
職業(yè)規(guī)劃并不是“和尚撞鐘,推一下敲一下”,而是要提前未雨綢繆,做好應(yīng)對。根據(jù)自己的能力,不斷拓展,然后及時地調(diào)整。
3、健康作息
身體是智能的載體,是事業(yè)的本錢。
失去健康就像失去鎧甲和武器的戰(zhàn)士,處處受制于人。
中年時期,如果不注重養(yǎng)生,很容易小病不斷,拖垮我們的身體。
養(yǎng)成健康的作息已經(jīng)迫在眉睫,堅持早睡早起,擁有健康的體魄,才會擁有更多機會和未來。
中年時期,面臨危機時不要自暴自棄,自怨自艾,而是要理性地分析利弊,權(quán)衡得失,找到適合自己的生活方式。
職場中,不怕困難,怕的是你面對困難失去勇氣,因為一旦失去光芒,你便會更加沒有競爭力。
不要被外界的評價所限定,命運和機會永遠掌握在自己的手中。