社保稅是夯實(shí)我國社會(huì)保障制度的基石。

　　最近討論熱火朝天的社保入稅是什么呢？什么是社保稅？在民生日益成為熱詞的今天，社保稅意味著什么？跟著小空來了解下吧

　　一：了解下什么是社保入稅？

　　社保入稅就是將社保基金由“收費(fèi)”，改成“收稅”的形式，變成一個(gè)新稅種，稱為社保稅。社保稅出來的目的就是社保全覆蓋，夯實(shí)我國社會(huì)保障制度的基石

　　二：為什么為會(huì)社保收費(fèi)改為社保入稅呢？

　　近年的年輕人少育心態(tài)和老齡化問題越來越嚴(yán)重，養(yǎng)老金缺口也在加大。而在企業(yè)的社保繳納上，全國至少有百分之60%以上的企業(yè)沒有按實(shí)際薪資來繳納社保，基本以最低基數(shù)繳納，更有之一些企業(yè)干脆不交。社保中的養(yǎng)老關(guān)系到國計(jì)民生，面對(duì)著如此大的壓力，社保這塊是重之之重。國家肯定不會(huì)放任其惡化置之不理。所以現(xiàn)階段的重點(diǎn)一定會(huì)放在增加社保基金結(jié)余上。正所謂倉中有糧，心里不慌，才能從容應(yīng)對(duì)越來越嚴(yán)重的人口老齡化和更好的保障每一個(gè)人的權(quán)益。

　　列入稅法，由稅務(wù)機(jī)關(guān)征收，執(zhí)法力度增加，有利于公平分配。

　　第一繳稅的人多，社保資金增加，第二個(gè)一旦入國庫返還通過正規(guī)渠道返回，比費(fèi)用返回和使用更好。

　　而根據(jù)最新發(fā)布的深圳市人力資源和社會(huì)保障局深圳市財(cái)政局國家稅務(wù)總局深圳市稅務(wù)局深圳市醫(yī)療保障局關(guān)于我市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門征收的公告，這里面就很明確了提出以下幾點(diǎn)

　　一：從2020年11月1日起，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以及地方補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等改為由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收了

　　二：繳費(fèi)按照現(xiàn)行方式向社保機(jī)構(gòu)申報(bào)，再由社保生成繳納費(fèi)用，繳費(fèi)人按生成的應(yīng)繳金額向稅務(wù)部門繳納。

　　三：繳費(fèi)人可通過銀行托收、網(wǎng)上、掌上、實(shí)體、自助等多元化繳費(fèi)渠道繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2020年10月31日前已在社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)了有效托收賬戶的繳費(fèi)人，可繼續(xù)使用該托收賬戶向稅務(wù)部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

　　注意：參保登記、權(quán)益記錄和待遇發(fā)放等業(yè)務(wù)仍由社保負(fù)責(zé)辦理，在辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)有疑問，可以撥打社保部門12333，而在辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù)時(shí)如有疑問，可以撥打稅務(wù)部門12366服務(wù)熱線咨詢。（業(yè)務(wù)與繳費(fèi)是分開的）

　　四：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納完成后，繳費(fèi)人可通過電子稅務(wù)局等多種渠道查詢繳費(fèi)記錄并打印完稅證明。社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再為繳費(fèi)人提供社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)專用收據(jù)。

　　三：從社保費(fèi)變成社保稅，對(duì)企業(yè)產(chǎn)生了什么沖擊？

　　從表面來看僅僅是交稅地點(diǎn)發(fā)生了變化，從原來的社保局轉(zhuǎn)向了稅務(wù)局，但是實(shí)際上繳稅的性質(zhì)卻發(fā)生了很大的改變，據(jù)小空所知，大部分企業(yè)在繳納社保時(shí)并沒有按照實(shí)際薪資繳納，嚴(yán)重違反了規(guī)定，而社保入稅可以很大的問題解決這塊問題，一是可以更加全面的了解企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)，二是可以通過強(qiáng)大的金稅三期加大對(duì)企業(yè)的強(qiáng)制性征收力度，減少偷漏稅的存在。

　　當(dāng)然這些企業(yè)也會(huì)受到巨大的沖擊，意味著不能更好的剝削打工人了。一旦企業(yè)產(chǎn)生不繳社保或者少繳社保的行為，那么企業(yè)就是在偷稅，這樣的后果恐怕是所有企業(yè)都無法接受的。這就意味著企業(yè)不交社保的行為變成了偷稅漏稅的行為，所承擔(dān)的后果也變得更加嚴(yán)重！為員工足額繳納社保是法律規(guī)定，是企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)，也是法律賦予員工理應(yīng)獲得的權(quán)益。

　　四：企業(yè)要怎么做規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)呢？

　　1：試用期不繳納社保，不合法。

　　2：企業(yè)和員工簽自愿放棄繳納社保，這種是協(xié)議無效的，不合法。（用人單位和員工必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。）

　　3：沒有簽勞動(dòng)合同就不用繳納社保，不合法。

　　4：代繳社保，不合法。

　　5：按最低基數(shù)繳納社保，不合法。屬于未依法足額為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情形。

　　當(dāng)參保人月平均工資低于當(dāng)?shù)仄骄降?0%?；蚴歉哂?00%時(shí)，則按平均工資的60%或300%繳費(fèi)。在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。在收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。

　　6：社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域中存在以下情形的嚴(yán)重失信行為責(zé)任人

　?。?）用人單位未按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)且拒不整改的；（2）用人單位未如實(shí)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)且拒不整改的；（3）應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)且具備繳納能力但拒不繳納的；

　　小空建議：企業(yè)應(yīng)從自身內(nèi)部實(shí)際需求入手，考慮改變?nèi)藛T結(jié)構(gòu)、薪酬結(jié)構(gòu)、用工模式等靈活策略。

　　五：社保稅對(duì)于“打工人”意味著什么？

　　社保入稅后需按照實(shí)際的自己薪水繳納，個(gè)人支出部分也將會(huì)提高，當(dāng)然同工資的條件下，稅后收入可能會(huì)相比之前有所降低。但隨著社保征繳的規(guī)范，從長遠(yuǎn)利益來看的話，將有更多“打工人”被社保所覆蓋，為以后的退休生活提供保障。

　　六：會(huì)計(jì)做賬分錄有無變化？

　　這里小空和大家說，做賬還是沒有變動(dòng)的，會(huì)計(jì)人可以放心啦！

　　1、計(jì)提：

　　借：管理費(fèi)用－社保（單位承擔(dān)部分）

　　貸：應(yīng)付職工薪酬－社保（單位承擔(dān)部分）

　　2、繳納社保：

　　借：應(yīng)付職工薪酬－社保（單位承擔(dān)部分）

　　其他應(yīng)收款－社保（個(gè)人承擔(dān)部分）

　　貸：銀行存款

　　3、發(fā)工資：

　　借：應(yīng)付職工薪酬－工資（應(yīng)發(fā)）

　　貸：其他應(yīng)收款－社保（個(gè)人承擔(dān)部分）

　　應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)稅

　　七：社保入稅后系統(tǒng)產(chǎn)生了什么變化？

　　目前在電子稅務(wù)局也新增社保繳費(fèi)、證明打印及查詢統(tǒng)計(jì)相關(guān)功能，包括《單位社保費(fèi)繳費(fèi)》、《單位繳費(fèi)證明開具》、《單位參保信息查詢》等。同樣在納稅人微信公眾號(hào)也新增功能1.新增社保繳費(fèi)、證明打印及查詢統(tǒng)計(jì)相關(guān)功能，包括《職工繳費(fèi)證明》、《單位參保信息查詢》、《單位三方協(xié)議簽訂》等。