職場要學(xué)會認(rèn)清現(xiàn)實(shí)
添加時間:2019-03-14 15:33:18
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小唐就職的公司經(jīng)營不善,資金鏈斷裂,公司負(fù)債累累,工資已經(jīng)拖欠了兩個多月。小唐被迫離職,重新找工作。一邊找工作,一邊討要工資,不容易。
今年的工作不太好找,網(wǎng)投了無數(shù)份簡歷,約面試的寥寥無幾。正因如此,小唐很認(rèn)真的對待每一場面試,然而結(jié)果都不太理想,不是工資給的低,就是公司不穩(wěn)定,讓人不踏實(shí)。找了半個多月了,依然沒有找到合適的新工作,前單位工資還沒給結(jié),沒有收入來源,靠家里養(yǎng)著。小唐心灰意冷,開始懷疑自己,甚至打算離開北京。
天無絕人之路,就在小唐快要放棄的時候,一家公司向她伸出了橄欖枝。公司規(guī)模不大,做研發(fā)的,現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)成員學(xué)歷都很高。小唐去面試的時候,面試官是老板。兩人聊了一個多小時,老板對小唐比較認(rèn)可,表示期待兩人的合作。但是由于小唐面的是財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位,期望薪資不低。老板告訴小唐,他自己面試經(jīng)驗(yàn)不多,有一位朋友一直從事財(cái)務(wù)管理工作,他后續(xù)讓他的朋友再和小唐聊聊,進(jìn)行電話面試。如果面完,一切都沒有問題,小唐就可以上班了。
小唐雖然面上笑著答應(yīng)了老板的提議,但是心里不太愉快,她覺得老板這是在質(zhì)疑她的能力,所以找個人把關(guān),總之就是不信任。她沒把這事太放心上,繼續(xù)投簡歷、面試。
結(jié)果,老板朋友還真給小唐打電話了,進(jìn)行電話面試。那位朋友說話比較刻薄,問的問題都很尖銳,而且問的最多的就是個人的隱私問題,這讓小唐感覺更不舒服了,她很生氣,壓著火把這電話面試聊完了。
隨后她找我聊天,吐槽這次面試。說不喜歡這樣辦事的老板,還有那位女面試官。覺得自己入不入職還不好說,對方又是找人把關(guān)面試自己,又是問個人隱私,難以咽下這口氣。
等她吐槽完,氣也慢慢消了,我開始幫她分析她的現(xiàn)狀。截止到目前還沒有一家有意向入職的公司,也沒有一家給的薪資是五位數(shù)。這家面了兩次試的公司,老板雖然謹(jǐn)慎了點(diǎn),可是小唐提的薪資待遇,對方答應(yīng)沒有問題。換個角度思考,假設(shè)小唐是老板,她在給自己公司招高薪的員工,估計(jì)也會同樣謹(jǐn)慎。再者,女面試官雖然語氣不太好,不太會說話,問題涉及到個人隱私,但是沒有違背道德底線,常規(guī)面試題。
而小唐現(xiàn)在身無分文,沒有工作,靠家里接濟(jì)著。這時候談清高,嫌棄面試官的種種不好,太不切實(shí)際了。她還活在自己的世界,看不清楚自己現(xiàn)在的處境。
現(xiàn)實(shí)是趕緊找到工作,上班掙錢,讓自己能生存下去。只要對方公司靠譜,工資合理,不是坑蒙拐騙公司,試著學(xué)會接受自己覺得不能接受的東西。改變自己的心態(tài),向工資看齊,不要過于挑三揀四。正所謂識時務(wù)者為俊杰。
這個社會最不缺的是人,職場最不缺的是人才。市場不景氣,就業(yè)壓力大,生存困難。所以一個人在職場里要結(jié)合自身情況,認(rèn)清現(xiàn)實(shí)。不要一意孤行,要學(xué)會能屈能伸,成為打不死的小強(qiáng)。