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設備高級工程師
19-23萬 | 滁州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
清洗、鍍膜、擴散、絲網(wǎng)等工序1.光伏行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;2.負責所屬工序設備機臺的正常維護、運行;3.與工藝、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成指標;4.在現(xiàn)場優(yōu)化和人員管理上能提供合理建議。
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企
氣化工程師
10-19萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責:1、根據(jù)公司生產(chǎn)要求,提供穩(wěn)定可靠的系統(tǒng)供應;2、協(xié)助氣化主管完成氣化系統(tǒng)新建、擴建與修改工程之規(guī)劃、評估及執(zhí)行;3、利用風險控制與管理,預防系統(tǒng)事故的發(fā)生,保證氣化系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;4、負責設備的安全運行:編制設備的檢修及保養(yǎng)計劃,組織實施動力設備的檢修及保養(yǎng)...
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企
電池工藝主管
13-20萬 | 滁州市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、維護絲網(wǎng)(擴散或鍍膜)工藝指標,解決產(chǎn)線異常,確保車間工藝穩(wěn)定運行;2、優(yōu)化制程,實現(xiàn)產(chǎn)能和效率提升,成本下降;3、制定工藝標準流程,完善設備機臺維護標準,監(jiān)督產(chǎn)線按工藝文件流程作業(yè),及時糾正各類違反工藝紀律現(xiàn)象;4、編制培訓資料,制定培訓計劃,對絲網(wǎng)工序員工進行系...
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工藝工程師
相同職位
17-20萬 | 滁州市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1.負責工序機臺工藝問題分析處理;2.負責產(chǎn)線正常運行,確保優(yōu)質(zhì)率;3.對各種新材料導入進行跟蹤統(tǒng)計,并分析各項測試數(shù)據(jù);4.協(xié)調(diào)安排當班人員工序崗位,完成工作任務;5.完成上級領導安排的各項任務。
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設備工程師
相同職位
17-20萬 | 滁州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
清洗、鍍膜、擴散、絲網(wǎng)等工序1.光伏行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;2.負責所屬工序設備機臺的正常維護、運行;3.與工藝、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成指標;4.在現(xiàn)場優(yōu)化和人員管理上能提供合理建議。
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QA工程師
10-16萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責: 1.推動基地改善。2.保證重大異常閉環(huán)有效,不重復發(fā)生;3.定期對庫存品進行抽檢,確認基地能力,推動基地改善;4.監(jiān)督現(xiàn)場變更,保證變更有效;任職要求: 1.大專以上學歷2.熟悉變更流程,能有效把控變更風險;3.現(xiàn)場問題、客訴問題閉環(huán)后確保落地有效;4.調(diào)動...
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企
職位信息負責公司過程質(zhì)量管理、產(chǎn)品及客訴質(zhì)量管理、原材料質(zhì)量管理;負責對生產(chǎn)過程的管控及分析,能夠及時解決、處理相關問題;協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)全過程各節(jié)點的質(zhì)量審查和產(chǎn)品質(zhì)量驗收工作,為項目決策提供依據(jù);負責檢驗員的考核、培訓與日常工作安排;完成領導安排的其他工作任務任職要求大...
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技術整合高級工程師
16-22萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
負責電池事業(yè)部技術整合相關工作 1、技術資料整合;2、新材料導入;3、新工藝、新產(chǎn)品開發(fā);4、高新項目申報、專利申請; 5、行業(yè)信息搜集、行業(yè)對標; 目前需要絲網(wǎng)、擴散、鍍膜工段
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企
1.光伏行業(yè)8年及以上工作經(jīng)驗;2.熟悉全道設備工序,對設備機臺制定正常的維護、運行計劃;3.與工藝、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成指標;4.擅長現(xiàn)場優(yōu)化和人員管理。
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暖通工程師
相同職位
10-19萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、協(xié)助暖通主管完成暖通系統(tǒng)的設計、建設、調(diào)試及驗收工作2、制定暖通耗材預算及備件計劃,做好相關備品備件的請購,驗收,使用,保管等日常工作3、分析暖通設備的運行數(shù)據(jù),保證生產(chǎn)車間溫濕度、潔凈度、工藝冷卻水溫度壓力等,符合生產(chǎn)車間作業(yè)、環(huán)境等相關要求4、保障廢氣排放符合國...
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工藝主管
22-24萬 | 滁州市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1.負責工序機臺工藝問題分析處理;2.負責產(chǎn)線正常運行,確保優(yōu)質(zhì)率;3.對各種新材料導入進行跟蹤統(tǒng)計,并分析各項測試數(shù)據(jù);4.協(xié)調(diào)安排當班人員工序崗位,完成工作任務;5.完成上級領導安排的各項任務。
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企
全面負責品質(zhì)部管理工作2、負責各級檢驗統(tǒng)籌規(guī)劃和管理、質(zhì)量體系的總體規(guī)劃和運行控制;3、協(xié)助經(jīng)理對本部門人員合理分工,指導下屬工作,評估工作效果;
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企
清洗、擴散、鍍膜、絲網(wǎng)等1.負責工序機臺工藝問題分析處理;2.負責產(chǎn)線正常運行,確保優(yōu)質(zhì)率;3.對各種新材料導入進行跟蹤統(tǒng)計,并分析各項測試數(shù)據(jù);4.協(xié)調(diào)安排當班人員工序崗位,完成工作任務;5.完成上級領導安排的各項任務。
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SQE高級工程師
13-18萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、可靠性管理 (1)對 BOM 材料進行監(jiān)督管理,預防 BOM 材料發(fā)生異常,提升整體質(zhì)量穩(wěn)定性;(2)組織集團 ECCB 例會,依照《ECCB 管理規(guī)定》進行工程變更的監(jiān)督和審查。2、標準管理 (1)制定供應商和原材料管理標準,監(jiān)督標準的落實情況;(2)對標行業(yè)及各...
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企
設備主管
22-24萬 | 滁州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
清洗、鍍膜、擴散、絲網(wǎng)等工序1.光伏行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;2.負責所屬工序設備機臺的正常維護、運行;3.與工藝、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成指標;4.在現(xiàn)場優(yōu)化和人員管理上能提供合理建議。
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企
1、負責公司電池工藝的管理,組織好編制和修訂各項工藝,技術規(guī)范;并對其進行有效控制;2、制定產(chǎn)品性能升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及性能改進措施計劃,組織解決產(chǎn)品制造中的異常問題,負責工藝管理的工藝人員技術指導,督促檢查各項質(zhì)量規(guī)劃的實施;3、負責組織建立健全公司電池工藝管理制度協(xié)調(diào)技術...
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IQC主管
10-22萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、 原材料制度、標準建立:建立并完善原輔料質(zhì)量管控流程,保障其有效運行,建立和完善進料質(zhì)量保證體系,確保進料質(zhì)量管理文件正常執(zhí)行;建立和完善供應商管理相關制度;2、 原材料品質(zhì)保證:建立和完善原輔料質(zhì)量標準及規(guī)范,對原輔料質(zhì)量信息進行統(tǒng)計、分析和管理;主導實施材料檢驗...
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企
崗位職責:1、負責具體生產(chǎn)部規(guī)劃和目標任務執(zhí)行;2、負責提升員工操作技能和熟練度,提高效率且降低生產(chǎn)成本;3、負責安全防范監(jiān)督和質(zhì)量指標提升。崗位要求:1、大專及以上學歷,五年以上光伏行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;2、熟悉6S管理和質(zhì)量管理,掌握相應管理工具;3、具備較強的執(zhí)行...
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企
清洗、鍍膜、擴散、絲網(wǎng)等工序1.光伏行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;2.負責所屬工序設備機臺的正常維護、運行;3.與工藝、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成指標;4.在現(xiàn)場優(yōu)化和人員管理上能提供合理建議。
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企
工藝高級工程師
19-23萬 | 滁州市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1.負責工序機臺工藝問題分析處理;2.負責產(chǎn)線正常運行,確保優(yōu)質(zhì)率;3.對各種新材料導入進行跟蹤統(tǒng)計,并分析各項測試數(shù)據(jù);4.協(xié)調(diào)安排當班人員工序崗位,完成工作任務;5.完成上級領導安排的各項任務。