工作地點:合肥市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
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招聘人數(shù):1 人 | |
職責描述:1. 設(shè)備采購管理負責半導體生產(chǎn)設(shè)備的采購全流程,包括需求分析、供應(yīng)商篩選、商務(wù)談判、合同簽訂及設(shè)備交付與驗收。根據(jù)公司生產(chǎn)計劃和設(shè)備更新需求,制定詳細的設(shè)備采購計劃,確保設(shè)備按時、按質(zhì)、按量交付。管理設(shè)備采購預(yù)算,優(yōu)化采購成本,確保采購價格符合市場水平并具有競爭力。2. 供應(yīng)商管理建立和維護半導體設(shè)備供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),評估和篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,與其建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。定期對供應(yīng)商進行績效評估,包括設(shè)備質(zhì)量、交貨期、售后服務(wù)等方面,督促供應(yīng)商持續(xù)改進。協(xié)調(diào)與供應(yīng)商的技術(shù)溝通,確保設(shè)備滿足公司生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求。3. 技術(shù)支持與協(xié)調(diào)與研發(fā)、生產(chǎn)、工程等部門緊密合作,了解設(shè)備需求,提供采購建議和技術(shù)支持。參與設(shè)備的技術(shù)選型和評估,確保所采購設(shè)備符合行業(yè)標準和公司技術(shù)路線。協(xié)助解決設(shè)備采購過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題和交付延遲等異常情況。4. 項目管理負責設(shè)備采購項目的整體推進,制定項目進度計劃,監(jiān)控項目執(zhí)行情況,確保項目按時完成。組織跨部門會議,協(xié)調(diào)各方資源,推動設(shè)備采購項目順利進行。5.市場調(diào)研與行業(yè)洞察關(guān)注半導體設(shè)備市場動態(tài),了解行業(yè)新技術(shù)、新產(chǎn)品和價格趨勢,為公司設(shè)備采購決策提供依據(jù)。參加行業(yè)展會、研討會等活動,拓展行業(yè)人脈,獲取最新的設(shè)備信息和供應(yīng)商資源。任職要求:1. 教育背景本科及以上學歷,電子工程、機械工程、材料科學、半導體物理等相 專業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗10年以上半導體行業(yè)采購工作經(jīng)驗,其中至少5年專注于半導體設(shè)備采購。熟悉半導體生產(chǎn)設(shè)備的采購流程和技術(shù)特點,具備豐富的供應(yīng)商資源和談判經(jīng)驗。3.專業(yè)知識與技能熟悉半導體制造工藝和設(shè)備,如光刻機、刻蝕機、清洗設(shè)備、檢測設(shè)備等。精通采購管理流程,具備良好的成本控制和項目管理能力。熟練掌握商務(wù)談判技巧,能夠獨立完成設(shè)備采購合同的起草、審核和簽訂。熟練掌握商務(wù)談判技巧,能夠獨立完成設(shè)備采購合同的起草、審核和簽訂。具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠與國際供應(yīng)商進行有效溝通。4. 其他素質(zhì)具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與公司內(nèi)部各部門及外部供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系。具有較強的問題解決能力和抗壓能力,能夠在復雜的采購環(huán)境中快速做出決策。具備良好的團隊合作精神和領(lǐng)導能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成采購任務(wù)。
學歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗:無經(jīng)驗 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:1000-9999人 |
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導體/集成電路 |
長鑫存儲的事業(yè)開始于2016年,專業(yè)從事動態(tài)隨機存取存儲芯片 (DRAM) 的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,目前12英寸晶圓廠已建成投產(chǎn)。DRAM產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于移動終端、電腦、服務(wù)器、虛擬現(xiàn)實和物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域,市場需求巨大并持續(xù)增長。公司自成立以來,以技術(shù)為核心,加強管理體系的建設(shè),利用專用研發(fā)線快速迭代研發(fā),同時結(jié)合先進設(shè)備大幅度改進工藝,開發(fā)出技術(shù)體系。長鑫存儲將憑借值得信賴的產(chǎn)品和服務(wù)滿足不斷增長的市場需求,致力于成為技術(shù)領(lǐng)先與商業(yè)成功的半導體存儲公司,以存儲科技賦能信息社會,改善人類生活。公司尤其重視人才,國際化的管理平臺制定了一系列人才激勵機制,為員工提供完善的培養(yǎng)及快速晉升通道,以及具有市場競爭力的薪酬福利待遇:股權(quán)激勵、五險一金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、駐廠醫(yī)療服務(wù)、提供員工宿舍、租房津貼、購房補貼、城際交通補貼、餐補及工作餐、覆蓋市區(qū)的通勤車、年度員工體檢、節(jié)假日禮品禮金、豐富的員工活動以及團隊建設(shè)活動、新人培訓、和業(yè)內(nèi)專家共同工作。公司聲明:長鑫存儲技術(shù)有限公司始終遵循國家、地方政府及行業(yè)通用規(guī)則執(zhí)行招聘、錄用及員工晉升。我們致力于以平等、公平為原則,對待每一位求職者及員工,絕不因國籍、殘疾、懷孕、相貌、信仰、政治立場、團體背景、婚姻狀況等任何原因做出歧視性決定或行為。同時,長鑫堅決禁止使用童工,也絕不向求職者收取任何招聘或其他非法費用。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導體/集成電路
1000-9999人
其它
安徽省合肥市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)啟德路799號