崗位職責：1、負責人力資源全盤業(yè)務，主要側(cè)重招聘、績效兩個模塊；2、根據(jù)輕重緩急的情況，快速、高效的發(fā)布、篩選、面試、聘用合適人選；3、完善培訓方案，及時增加培訓知識點，組織業(yè)余時間的專業(yè)知識、銷售案例分析的培訓會議；4、完善績效考核方案，根據(jù)考核執(zhí)行反饋及時調(diào)整考核項目及指標；5、領導安排的其它事宜。任職資格：1、本科及以上學歷，英文交流ok；2、5年以上招聘人才交付，績效管理實施經(jīng)驗；3、有人力資源招聘實務操作經(jīng)驗，熟悉國家相關法律法規(guī)；4、親和力強、有耐心、積極主動，誠信正直，工作嚴謹，具有很好的語言和文字表達能力。

深圳市科達嘉電子有限公司是一家專業(yè)研發(fā)與生產(chǎn)電感、線圈等磁性元件的國家高新技術(shù)企業(yè)。公司成立于2001年，總部在深圳，生產(chǎn)基地在廣東河源，現(xiàn)有廠房面積25000平方米，員工總數(shù)900多人?？七_嘉的主要產(chǎn)品包括：大電流功率電感、一體成型電感、高頻大電流電感、數(shù)字功放電感、SMD功率電感、插件電感、磁棒電感、共模電感、空芯線圈、變壓器、粘結(jié)釹鐵硼等，廣泛應用于工業(yè)控制、汽車電子、醫(yī)療電子、新能源、電機、通訊設備、數(shù)字功放、金融電子、電源系統(tǒng)等領域。科達嘉引進大量自動化設備，成立了自動化與人工智能研究中心；與全球知名的材料供應商深入合作，及時掌握了核心材料的發(fā)展動態(tài)；建立了具備專業(yè)研究磁性材料和產(chǎn)品失效分析的檢測分析室，符合AEC-Q200認證試驗條件的可靠性實驗室等，為科達嘉在磁性粉末研發(fā)、原材料分析、產(chǎn)品可靠性驗證等方面的研究與應用，提供了強有力的技術(shù)保障。科達嘉通過不斷發(fā)展和完善企業(yè)管理，現(xiàn)已獲得了UKAS（英國）ISO9001、ISO14001和TüV（德國）IATF16949等國際管理體系認證，旗下檢測中心已獲CNAS認可證書?？七_嘉立足深圳，布局全球，為客戶提供高價值的產(chǎn)品與服務?？七_嘉與您同行，攜手向前！