工作地點(diǎn):東莞市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):東莞市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
一、崗位定義:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子部分的計(jì)劃、設(shè)計(jì)、驗(yàn)證、實(shí)施等工作,對(duì)產(chǎn)品電子部分的安全可靠、質(zhì)量、進(jìn)度、成本負(fù)責(zé)。
2、在技術(shù)中心經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下不斷學(xué)習(xí)提高技術(shù)水平和能力,完成相關(guān)專業(yè)工作。
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的技術(shù)支持和服務(wù);
2、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目和產(chǎn)品開發(fā)流程及規(guī)定;
3、負(fù)責(zé)保質(zhì)保量按時(shí)輸出技術(shù)資料和表單;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子部分的可行性評(píng)估;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子部分的技術(shù)要求的確定;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子方案的設(shè)計(jì);
7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品電子部分的測(cè)試要求;
8、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品電子物料清單、技術(shù)參數(shù)和相關(guān)圖紙;
9、負(fù)責(zé)技術(shù)引進(jìn)、與供應(yīng)商的技術(shù)對(duì)接和確認(rèn);
10、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子物料的測(cè)試驗(yàn)證和確認(rèn);
11、負(fù)責(zé)樣品電子部分的技術(shù)指導(dǎo)、測(cè)試驗(yàn)證確認(rèn)和總結(jié);
12、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品電子物料的零部件確認(rèn)書;
13、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試產(chǎn)電子部分的技術(shù)指導(dǎo)、優(yōu)化、確認(rèn)和總結(jié);
14、負(fù)責(zé)項(xiàng)目驗(yàn)收電子部分的自我總結(jié),積極主動(dòng)完成項(xiàng)目驗(yàn)收工作;
15、負(fù)責(zé)以產(chǎn)品為中心,積極主動(dòng)及時(shí)與產(chǎn)品其它技術(shù)門類溝通協(xié)調(diào);
16、在產(chǎn)品經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的產(chǎn)品研發(fā)工作,并統(tǒng)籌與產(chǎn)品電子相關(guān)的內(nèi)外部資源;
17、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期的技術(shù)服務(wù)和支持;
18、負(fù)責(zé)產(chǎn)品經(jīng)理交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上電子類專業(yè),電池行業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上鋰電池保護(hù)電路研發(fā)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的技術(shù)方案探討和溝通的能力;
4、熟悉應(yīng)用電池保護(hù)板電路相關(guān)保護(hù)方案,例如:
硬件系列:精工、理光、美之美、宏康、賽維、中穎等
軟件系列:ST單片機(jī)MCU編程系列等
電量計(jì)系列:TI、中穎、美信、宏康、智旺等
通訊系列: SMBUS/IIC/RS323/RS485/CAN/UART應(yīng)用等
5、熟練應(yīng)用Powerpcb、PADS、DXP、AD、protel、CAD等電路設(shè)計(jì)相關(guān)軟件;
6、熟練鋰電池保護(hù)板硬件1~15串的方案設(shè)計(jì)調(diào)試;
7、熟練鋰電池保護(hù)板軟件8~15串的方案設(shè)計(jì)調(diào)試;
8、要細(xì)致有責(zé)任心,電路設(shè)計(jì)全方面考慮周全。
薪酬福利、環(huán)境:
1、秉承“忠于客戶、質(zhì)量立身、貢獻(xiàn)者”的價(jià)值觀,為員工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、晉升空間及發(fā)展平臺(tái);
2、公司毗鄰植物園,空氣清新,一流、花園式園區(qū)環(huán)境,標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、大型免費(fèi)停車場(chǎng),寬敞開放式辦公區(qū);
3、為員工免費(fèi)提供食宿(宿舍環(huán)境好,有空調(diào)、熱水器;每天中餐提供水果。);
4、公司員工依法享有法定節(jié)假日,優(yōu)于國(guó)家法定的年休假(工作滿一年全薪休假5天,每滿一年增加1天,上不封頂);
5、入職購(gòu)買社保和意外商業(yè)保險(xiǎn);
6、工齡工資每滿一年增加100元,上不封頂;
7、178天有薪產(chǎn)假,10天有薪陪產(chǎn)假;
8、結(jié)婚、生子的豐厚禮金(800元);
9、辦公室人員實(shí)行工作制;
10、節(jié)日禮物、聚餐。
學(xué)歷要求:大專 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):民營(yíng) | 公司規(guī)模:100-499人 |
所屬行業(yè):動(dòng)力電池,電池生產(chǎn),儲(chǔ)能電池 |
成立于2002年,是一家為全球用戶提供特種鋰電系統(tǒng)定制化方案和產(chǎn)品的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。 公司占地面積15畝,建筑面積15000余平方米,在職員工280 +人,其中研發(fā)人員70余人。 公司實(shí)驗(yàn)中心擁有材料、理化、電性能、環(huán)境、安全等14個(gè)實(shí)驗(yàn)室,特種鋰電電芯年產(chǎn)能184MWh,特種鋰電模組 年產(chǎn)能3GWh。 公司特種鋰離子電池工程研究院包括電化學(xué)、材料學(xué)等專業(yè)的教授專家6人,工程師12人,主要針對(duì)特殊環(huán)境、特殊性能和特殊規(guī)格的特殊需求,提供“四高一低”特性,即高比能量、高倍率放電、高溫、高安全準(zhǔn)固態(tài)和低溫的鋰電電芯的解決方案和產(chǎn)品,目前公司在“四高一低”特種鋰電電芯的研發(fā)和生產(chǎn)已躋身國(guó)內(nèi)一流水平。公司特種鋰電池模組技術(shù)中心包括工業(yè)設(shè)計(jì)、電子、電源、軟件、結(jié)構(gòu)、工藝、測(cè)試等專業(yè)技術(shù)門類,工程師團(tuán)隊(duì)約30余人,主要聚焦客戶特殊鋰電模組的需求,為客戶提供技術(shù)門類齊備的一站式定制化方案和產(chǎn)品。公司現(xiàn)有方案和產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于國(guó)防科工、醫(yī)療、安防、通訊、鐵路、石化、勘探測(cè)繪、光伏儲(chǔ)能等領(lǐng)域,與中石油、中車、中興、邁瑞、大華等眾多用戶達(dá)成了全面長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作關(guān)系,為廣大用戶做出了專精特新的價(jià)值貢獻(xiàn)。