工作地點(diǎn):佛山市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):佛山市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責(zé):
1.1協(xié)助檢測組細(xì)分模塊的資源調(diào)配,確保檢測資源充分高效利用。
1.2對應(yīng)檢測組細(xì)分模塊的績效打分及初步審核。
1.3完成日常檢測項(xiàng)目工作分工,確保全部樣品安排檢測。
1.4協(xié)助檢測部經(jīng)理及資深工程師完成實(shí)驗(yàn)室日常的管理工作,貫徹并執(zhí)行公司或部門層面的相應(yīng)管理規(guī)定。
1.5協(xié)助執(zhí)行公司安環(huán)相關(guān)的工作。
1.6完成檢測小組的排班。
2.1承接檢測部年度KPI對應(yīng)組細(xì)分模塊任務(wù),跟進(jìn)實(shí)施,確保分項(xiàng)達(dá)標(biāo)。
2.2依據(jù)檢測項(xiàng)目分類,負(fù)責(zé)安排對應(yīng)組細(xì)分模塊所有報(bào)檢樣品檢測,審核,出報(bào)。
2.3能獨(dú)立查找國標(biāo)、行標(biāo)方法,獨(dú)立或協(xié)助設(shè)計(jì)新檢測方法的開發(fā)方案,并開展實(shí)驗(yàn)。
2.4協(xié)助完成部分項(xiàng)目日常質(zhì)控?cái)?shù)據(jù)審核,確保測量系統(tǒng)穩(wěn)定。
2.5完成個人的周報(bào)、月結(jié)、季度總結(jié)、年中總結(jié)、年中總結(jié)。
2.6協(xié)助完成相應(yīng)檢測項(xiàng)目技術(shù)分析文件的撰寫、整理。
2.7完成本崗位所承擔(dān)的論文專利工作。
2.8協(xié)助策劃并安排執(zhí)行各檢測項(xiàng)目的年度MSA。
2.9協(xié)助資深工程師,完成本組內(nèi)異常檢測的過程檢查及分析,輸出分析報(bào)告。
3.1協(xié)助完成檢測部ISO17025體系搭建及運(yùn)行,審核相關(guān)體系文件適宜性,開展內(nèi)部審核及協(xié)助管理評審并改進(jìn)。
3.2協(xié)助改進(jìn)體系運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題。完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其余事項(xiàng)。
任職資格:
1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):化學(xué)、分析化學(xué)相關(guān)專業(yè)
3.一年以上檢測檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)具有鋰離子電池材料檢測經(jīng)驗(yàn)的可放寬至大專學(xué)歷,大專需5年檢測檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具有一定的分析化學(xué)基礎(chǔ),熟悉各項(xiàng)檢測的基本原理;熟悉了解實(shí)驗(yàn)室管理體系;熟悉鋰離子電池正極材料各類國標(biāo)、行標(biāo)的檢測方法;
5.熟悉日常辦公軟件(EXCEL、WORLD、PPT等)及數(shù)據(jù)處理軟件(Minitab、Origin)的使用技能,熟練掌握MSA工具,熟悉APQP/PPAP/SPC/FMEA/8D等質(zhì)量工具。
6.具備良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)及管理能力,具有創(chuàng)新精神、良好團(tuán)隊(duì)合作意識
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):上市公司 | 公司規(guī)模:1000-9999人 |
所屬行業(yè):電池材料,電池回收,電池生產(chǎn) |
宜昌邦普循環(huán)科技有限公司創(chuàng)立于2021年10月,是寧德時代新能源科技股份有限公司(CATL,股票代碼:300750)體系內(nèi)企業(yè)。邦普總部位于廣東佛山,是專業(yè)從事廢舊鋰電池資源化回收處理和高端電池材料生產(chǎn)的國家高新技術(shù)企業(yè)。