工作地點:昆明市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點:昆明市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責及招聘條件
一、崗位職責
【制度落實】
1.落實公司公文檔案相關管理制度,并執(zhí)行到位;
2.結(jié)合實際,對相關公文檔案管理制度的完善提出建設性意見和建議。
【文秘工作】
1.負責起草公司領導班子的工作報告、總結(jié)以及重要會議的紀要。
【公文管理】
1.負責區(qū)域公司日常收文的登記、分發(fā)、歸檔工作;
2.遵守公文管理制度及保密制度,對經(jīng)手的各類公文、資料進行妥善保管;
3.根據(jù)工作實際,對公文管理制度提出修訂建議。
【檔案管理】
1.根據(jù)公司檔案管理制度,負責區(qū)域公司檔案的收集、整理、歸檔、保管利用、鑒定和處置工作;
2.根據(jù)上級安排,組織區(qū)域內(nèi)工程項目竣工檔案驗收工作;
3.負責對接公司本部檔案備案等相關檔案管理工作;
4.負責區(qū)域公司公文管理與培訓工作,督查催辦重要文件的辦理。
【印章管理】
1.遵守印章管理制度,負責區(qū)域公司各類印章的使用和登記工作;
2.負責辦理刻章登記與備案工作。
【其他事項】
1.根據(jù)上級的指示,參與部門內(nèi)外團隊工作項目,按照項目負責人的安排,支持配合其他團隊成員,圓滿完成工作任務;
2.完成上級領導安排的其他工作
二、招聘條件
(一)崗位要求
1.學歷:全日制本科及以上學歷,2024年應屆畢業(yè)生;
2.專業(yè):中文、行政管理、文秘等相關專業(yè);
3.外語:碩士研究生及以上學歷的畢業(yè)生,CET6 應獲得 425 分及以上; 本科學歷的畢業(yè)生,CET4 應獲得 425 分及以上;
4.年齡:碩士研究生不超過 28 周歲,本科不超過 25 周歲;
5.成績:碩士研究生必修課無掛科、重修記錄;本科生“雙一流”高校補考或重修不超過3科;非“雙一流”高校必修課補考或重修不超過 1科,且補考、重修必須已經(jīng)通過,專業(yè)排名在 2/3 之前或?qū)I(yè)平均成績不低于 70 分
6.中共黨員;
7.請在簡歷中上傳成績單、英語證書復印件及相關獲獎材料,面試時提供原件,簡歷內(nèi)容必須真實。
學歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗:1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):國企 | 公司規(guī)模:20-99人 |
所屬行業(yè):光伏,風電 |
中核匯能云南能源開發(fā)有限公司是中核匯能有限公司全資子公司,成立于2022年2月,辦公地點設在云南省昆明市官渡區(qū),目前注冊資金為1000萬元人民幣。公司目前主要負責云南省域內(nèi)風電、光伏、分散式風電、分布式光伏、地熱、生物質(zhì)、抽水蓄能、儲能、充電樁等多種新能源項目開發(fā)建設、運營管理及項目收并購等。 截止2023年9月,云南公司裝機規(guī)模37萬,包括在運集中式光伏電站6個、分布式光伏電站2個,另有在建、待建項目10余個,主要分布在昆明、臨滄、怒江、文山、楚雄等地域。力爭在“十四五”末,預計完成可控裝機200萬千瓦目標,將公司打造成為以新能源開發(fā)為主,多業(yè)態(tài)共同發(fā)展的云南區(qū)域新能源標桿企業(yè)。 云南公司下設綜合管理部、人力資源部、財務部、經(jīng)營計劃部、項目開發(fā)部、安全生產(chǎn)部等職能管理部門。 云南公司將傳承中核集團兩彈一星、四個一切、強核報國 創(chuàng)新奉獻等企業(yè)精神,堅持安全是核工業(yè)的生命線、追求高尚情操 嚴守紀律底線等企業(yè)基本理念。積極踐行中央企業(yè)政治責任和社會責任,助力國家雙碳目標實現(xiàn),助推地方經(jīng)濟社會發(fā)展,為地方經(jīng)濟發(fā)展及碳減排提供核動力。