工作內(nèi)容：
1）收集了解行業(yè)信息，根據(jù)本院經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，制定年度運(yùn)營工作規(guī)劃并組織落實(shí)和檢查工作。
2) 全面負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，包括眼科醫(yī)療、護(hù)理、功檢、院感、質(zhì)控、科研、教學(xué)培訓(xùn)、繼續(xù)教育等管理工作。
3)按照科室業(yè)務(wù)性質(zhì)，明確科室內(nèi)部崗位分工，協(xié)助進(jìn)行崗位分析工作并確定科室內(nèi)部編制，提高醫(yī)療中心人員工作效率和質(zhì)量。
4)組織建設(shè)健全醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)技術(shù)操作規(guī)程、業(yè)務(wù)指南等管理體系文件，規(guī)范病案書寫，深入醫(yī)療一線，督促檢查制度、醫(yī)護(hù)技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
5)建立并不斷完善本院服務(wù)安全質(zhì)量管理體系，制定醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)，組織落實(shí)醫(yī)療安全監(jiān)管工作，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
6)及時(shí)處置醫(yī)療相關(guān)突發(fā)性事件，確定醫(yī)療缺陷、事故、糾紛提出醫(yī)療技術(shù)原因，協(xié)助客服部門調(diào)解糾紛客戶，定期召開糾紛客戶研討會(huì)，總結(jié)造成糾紛的原因以及處理情況，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
7)布置、督促、檢查分管各部門及科室負(fù)責(zé)人的工作，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)之間的關(guān)系，解決團(tuán)隊(duì)中存在的問題，組織醫(yī)療人員按照工作標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的完成治療工作。
任職資格：
1.年齡45歲以下，醫(yī)學(xué)類、管理類相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，或者有相關(guān)門診管理經(jīng)驗(yàn)
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上醫(yī)院行政管理經(jīng)驗(yàn)，社會(huì)閱歷豐富，熟悉相關(guān)政策法規(guī)和醫(yī)療行業(yè)情況；
3.有民營醫(yī)院尤其?？漆t(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具有較強(qiáng)的組織能力、執(zhí)行能力、公共關(guān)系協(xié)調(diào)能力、語言及文字表達(dá)力。
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上海蘭生物產(chǎn)國際貿(mào)易有限公司成立于2008年7月2日，系上海銘豐投資管理有限公司投資設(shè)立的一人有限責(zé)任公司，注冊(cè)資本為人民幣2000萬元。
公司依托進(jìn)出口貿(mào)易平臺(tái)，整合市場(chǎng)、分銷、物流、售后等服務(wù)鏈各環(huán)節(jié)，掌握定價(jià)權(quán)，形成和不斷強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，在細(xì)分行業(yè)領(lǐng)域不斷努力，逐步成為行業(yè)領(lǐng)先者。公司秉承“不斷追求卓越，為社會(huì)、員工、客戶、股東創(chuàng)造價(jià)值”的理念，熱忱歡迎各行業(yè)有志之士加入到蘭生物產(chǎn)的隊(duì)伍中來，發(fā)揮自己的能力，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，共同創(chuàng)造美好的明天！
公司經(jīng)營范圍：
進(jìn)出口代理、國內(nèi)物流及醫(yī)療產(chǎn)品國內(nèi)分銷，公司整合了全球醫(yī)療診斷行業(yè)的資源，擁有一支專業(yè)化的進(jìn)出口、物流和國內(nèi)分銷的團(tuán)隊(duì)，并已在國內(nèi)建立廣泛的銷售渠道，搭建醫(yī)療產(chǎn)品分銷平臺(tái)，憑借自身的優(yōu)勢(shì)，以外貿(mào)、物流作為切入口，國內(nèi)分銷為核心業(yè)務(wù)，掌握從上游廠商及下游分銷商價(jià)值鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，形成新的商業(yè)運(yùn)作模式，為跨國集團(tuán)提供在中國區(qū)完善的大物流解決方案。