任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，通信、電子、計算機(jī)、系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)；
2、5年IT技術(shù)管理工作經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗（團(tuán)隊50人以上）；
3、熟悉云計算、大數(shù)據(jù)等最新前沿技術(shù)；
4、具備戰(zhàn)略意識、成本意識，對技術(shù)戰(zhàn)略有長期規(guī)劃；
5、具有良好的溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)組織能力及團(tuán)隊建設(shè)能力，責(zé)任心強(qiáng)；
6、對工作充滿激情，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的職業(yè)素養(yǎng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神、強(qiáng)執(zhí)行力和較好的抗壓能力。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制定公司年度發(fā)展戰(zhàn)略，根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制訂技術(shù)部門工作規(guī)劃，制訂技術(shù)部門的各項制度與流程；
2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和客戶需求，擬定新產(chǎn)品技術(shù)路線并明確計劃；
3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的研發(fā)立項工作，參與項目研發(fā)評審；
4、 指導(dǎo)產(chǎn)品的升級研發(fā)工作；主導(dǎo)完成公司所承擔(dān)科技項目的溝通和協(xié)調(diào)工作；
5、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品中心的管理工作；負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)、任用、考核、培訓(xùn)和激勵；協(xié)調(diào)本中心與其它部門的工作溝通關(guān)系；
6、 整合公司內(nèi)部現(xiàn)有研發(fā)資源，規(guī)范研發(fā)評審、設(shè)計、測試和驗收等管理和流程，形成統(tǒng)一的技術(shù)平臺；
7、 負(fù)責(zé)與技術(shù)合作方、客戶、同行業(yè)間建立良好的技術(shù)合作關(guān)系；
8、 負(fù)責(zé)主持公司重大產(chǎn)品，技術(shù)合同的談判與簽訂工作；
9、 負(fù)責(zé)研發(fā)項目管理：（1）分析市場產(chǎn)品信息、根據(jù)項目需要進(jìn)行資金調(diào)配和人員安排 ；（2）監(jiān)控整個研發(fā)過程，給項目成員提供必要的技術(shù)支持；（3）審核項目過程中的技術(shù)性文件及方案；解決研發(fā)過程中的技術(shù)難題。
10、 負(fù)責(zé)項目投標(biāo)工作的審核； 督導(dǎo)、協(xié)調(diào)項目從投標(biāo)階段的技術(shù)方案、施工方案、設(shè)計的全過程；
11、 組織制定、實施和審查重大技術(shù)決策和實施方案，指導(dǎo)審核項目總體技術(shù)方案，及時處理施工現(xiàn)場的有關(guān)技術(shù)性問題。

內(nèi)蒙古云科數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司成立于2015年12月，企業(yè)總部設(shè)于中國云谷和林格爾。公司基于云計算、大數(shù)據(jù)等相關(guān)技術(shù)，為客戶提供精準(zhǔn)的本地化IT解決方案及服務(wù)，整體提升內(nèi)蒙古信息化水平。
云科數(shù)據(jù)立足本地，為客戶提供一站式服務(wù)。公司專業(yè)技術(shù)人員占比達(dá)80%，均取得國際、國內(nèi)多項專業(yè)資質(zhì)認(rèn)證。