崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)技術(shù)部的相關(guān)管理工作，承接公司對(duì)技術(shù)部的相應(yīng)工作任務(wù)安排；
2、協(xié)調(diào)本部門與總公司工作對(duì)接，對(duì)本部門各崗位人員的工作進(jìn)行分配管理、監(jiān)督考核；
3、建立本部門技術(shù)管理制度，編制或修訂技術(shù)工作的規(guī)范流程，嚴(yán)格監(jiān)督、檢查；
4、及時(shí)組織對(duì)國(guó)家新頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通，并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，組織處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；
5、通過(guò)本部門員工的培訓(xùn)工作、溝通與激勵(lì)等方式，挖掘員工的潛力，培養(yǎng)后備人才，做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
6、正確處理好與業(yè)主等單位的關(guān)系，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部跨部門的工作關(guān)系。
任職要求：
1、工民建、計(jì)算機(jī)、電子安裝等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、有工程師或建造師任職資格；
3、接受過(guò)行業(yè)協(xié)會(huì)、標(biāo)準(zhǔn)制定單位智能化各系統(tǒng)專業(yè)設(shè)計(jì)培訓(xùn)和工程造價(jià)相關(guān)培訓(xùn)；
4、8年以上智能化工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。（工程案例以寫字樓、工廠、辦公樓、體育館、商業(yè)綜合體為主，有母本同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（兩年以上））；
5、熟練使用CAD及辦公軟件，精通工程預(yù)決算，熟悉智能化工程主要生產(chǎn)流程，了解行業(yè)規(guī)范、相關(guān)經(jīng)濟(jì)類法律知識(shí)；
6、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，能根據(jù)用戶需求出具獨(dú)特創(chuàng)新的規(guī)劃方案，并組織人員設(shè)計(jì)方案，匯總、講解智能化方案，精通智能化專業(yè)招投標(biāo)工作，精通智能化圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及施工工藝、懂其他相關(guān)專業(yè)圖紙，精通工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)實(shí)施流程， 熟悉項(xiàng)目管理，精通樓宇自控系統(tǒng)、做過(guò)系統(tǒng)集成項(xiàng)目；
7、善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，判斷能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)，為人干練、踏實(shí)；
8、處事穩(wěn)重，考慮問(wèn)題周全細(xì)致、講原則，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)，工作主動(dòng)、熱情，富有創(chuàng)造性。

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