職位描述
崗位職責(zé):
1.根據(jù)銷售目標(biāo)制訂銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的分解、跟進(jìn)、落實(shí)并完成下達(dá)銷售任務(wù);
2.根據(jù)銷售任務(wù)完成情況做銷售分析及時(shí)匯報(bào);
3.督促收集上交完整的客戶信息檔案,并及時(shí)回訪,跟蹤維護(hù);
4.定期開展市場調(diào)查、分析并上報(bào)公司;
5.建立競品檔案,并定期分析上報(bào);
6.負(fù)責(zé)及時(shí)處理客戶投訴并上報(bào);
7.負(fù)責(zé)店鋪異常事務(wù)的處理并上報(bào);
8.負(fù)責(zé)店鋪制度的執(zhí)行和檢查(《基礎(chǔ)制度》)
9.負(fù)責(zé)店鋪形象(5s),賣場氣氛的管理;
10.負(fù)責(zé)店鋪貨品,現(xiàn)金,人員,固定資產(chǎn)安全;
11.每天檢查安全隱患并及時(shí)補(bǔ)漏或更正。(防火、防盜、監(jiān)控設(shè)施等安全因素)
12.負(fù)責(zé)店柜與商場、社會(huì)機(jī)構(gòu)關(guān)系的接待并及時(shí)上報(bào)。
13.根據(jù)店鋪銷售任務(wù)制定要貨計(jì)劃;
14.負(fù)責(zé)對(duì)日常貨品的盤點(diǎn)、訂貨、補(bǔ)貨(進(jìn)銷存)管理;
15.根據(jù)貨品、營銷活動(dòng)、任務(wù)達(dá)成、競品分析和其他經(jīng)營情況不定期組織調(diào)整店鋪陳列;
15.負(fù)責(zé)滯銷貨品的分析并制定銷售計(jì)劃;
16.負(fù)責(zé)舊料、殘次貨品的查驗(yàn)、核對(duì)及處理;
17.負(fù)責(zé)安排店鋪的人員招聘、入職、離職、調(diào)崗手續(xù)辦理,排班、考勤計(jì)劃與實(shí)施;
18.負(fù)責(zé)員工基本規(guī)范,安全教育等方面的培訓(xùn)、考核;
19.負(fù)責(zé)店柜現(xiàn)場接待管理,銷售技巧及銷售FAB話術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用;
20.負(fù)責(zé)完成公司的各種考核、培訓(xùn)和其他活動(dòng);
21.負(fù)責(zé)傳達(dá)并組織學(xué)習(xí)公司下達(dá)的各種公告,公文,精神等,并及時(shí)上報(bào)執(zhí)行進(jìn)度;
22.負(fù)責(zé)所轄員工衣食住行等方面的關(guān)懷;
23.負(fù)責(zé)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,制定中短期激勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)目標(biāo)管理。
任職資格:
1、要求3年以上珠寶銷售及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、工商管理、企業(yè)管理、市場銷售類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,25歲以上
3、從事行業(yè)三年以上,具備至少一年以上的獨(dú)立部門銷售、管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、具備較強(qiáng)溝通能力,能承受的工作壓力
5、制定并分解本店面月度銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)
6、主持店面的例會(huì),傳達(dá)相關(guān)政策和信息
7、監(jiān)督管理店面各項(xiàng)工作
8、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)店員工作
9、總結(jié)本店銷售情況,分析營銷趨勢;
10、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理工作經(jīng)驗(yàn)。
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企業(yè)介紹
華洛芙珠寶貿(mào)易有限公司,成立于2007年9月,公司經(jīng)營黃金、鉑金、珠寶、翡翠、鉆石,最早起源于2000年河南。下轄長沙帝曼龍珠寶貿(mào)易有限公司、河南華洛芙珠寶貿(mào)易有限公司,分布在湖南、河南兩個(gè)省的各個(gè)地區(qū)。
長沙帝曼龍珠寶貿(mào)易有限公司,是老鳳祥湖南省級(jí)代理商,現(xiàn)在長沙市區(qū)有直營店8家,分別是友誼商城、喜盈門、阿波羅、通程、通程華晨、金色家族、司門口專賣店、瀏陽市通程商業(yè)廣場。
河南華洛芙珠寶貿(mào)易有限公司,是老鳳祥公司在河南省最大的經(jīng)銷商。從發(fā)展至今已擁有二十多家老鳳祥自營店,50余家合作店鋪的大型珠寶公司,及明牌珠寶河南省代的重要位置。
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