職責(zé)描述：?交付從u〈LR〉到u＜OKTB＞節(jié)點(diǎn)投產(chǎn)評(píng)審的準(zhǔn)備、關(guān)重問題識(shí)別、關(guān)鍵問題狀態(tài)和最終報(bào)告。Deliver the preparation, identification of significant issues, key metrics status and the final presentation of the Launch Reviews from ＜LR＞ through OK to Buy.
?確保每個(gè)投產(chǎn)制造階段的Ok to Build/Ship/Ok to Buy積分卡的準(zhǔn)備，支持管理層回顧。 Ensure that the OK to Build/Ship/Buy Scorecards are prepared at each build event to support Management Reviews.
?實(shí)施NMP周會(huì)評(píng)估報(bào)告和uLR后Integrator報(bào)告。
Implement and prepare the NMP weekly Assessment report(s) and Integrator assessment after uLR.
?牽頭推進(jìn)AIMS流程，確保所有新項(xiàng)目投產(chǎn)問題的追蹤和及時(shí)解決，包括策略問題、投產(chǎn)制造問題、設(shè)計(jì)問題等。
Lead and facilitate PT Automated Information System process to ensure tracking and timely resolution of all New Model Launch issues,including strategic/build/design issue etc.
?執(zhí)行OTG流程，追蹤零件譜系、開發(fā)零件風(fēng)險(xiǎn)控制計(jì)劃、批準(zhǔn)使用未達(dá)到PPAP級(jí)別的零件，確保零件能夠支持投產(chǎn)裝機(jī)。
Implement the Open to Go Process,track part pedigree,develop Risk Mitigation Plan and final approval of all alerts required for parts not PPAP for the build events to support new model launch.
?牽頭經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)，并應(yīng)用到后續(xù)新項(xiàng)目中。
Lead Lessons Learnt process and apply to subsequent programs.
?牽頭線下返修流程OSM。
Lead On Site Modification prcoess.
?支持在預(yù)算內(nèi)交付PT投產(chǎn)Support the delivery the PT Launch at or below Budget.
?支持變更控制流程，確保需求的變更得到批準(zhǔn)并按時(shí)執(zhí)行。
Support the Change Control Process ensuring that required changes are approved and timed correctly for implementation.
?確?，F(xiàn)場(chǎng)投產(chǎn)會(huì)議按節(jié)奏進(jìn)行。
Ensure the Meeting cadence for launch on site is operating.
?通過遵循PT LQOS標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化工作。
Drive standardization through adhering to PT LQOS.
?管理層安排的其他工作。 Other deliverables assigned by management.



任職要求：?出色的英文讀、寫、聽、說能力
Good reading, writing, listening and speaking skill by English
?3年以上PT制造、設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理或者投產(chǎn)方面的經(jīng)驗(yàn)
3+ years of Powertrain manufacturing, design, program management or launch experience
?優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力
Excellent organization, cooperation, communication ability

長(zhǎng)安福特汽車有限公司簡(jiǎn)介
2001年4月，世界領(lǐng)先的汽車公司——福特汽車公司和中國(guó)的百年企業(yè)——長(zhǎng)安汽車集團(tuán)，共同簽約成立了長(zhǎng)安福特汽車有限公司（長(zhǎng)安福特），并于2003年初正式投產(chǎn)。成立十一年以來，長(zhǎng)安福特發(fā)展迅速，將成為集整車、發(fā)動(dòng)機(jī)、變速器制造于一體的大型綜合性現(xiàn)代化汽車企業(yè)，并朝著“成為中國(guó)汽車行業(yè)領(lǐng)跑者”的目標(biāo)不斷邁進(jìn)。
為實(shí)現(xiàn)未來發(fā)展，長(zhǎng)安福特不斷擴(kuò)大產(chǎn)能布局。2011年6月16日，長(zhǎng)安福特發(fā)動(dòng)機(jī)工廠破土動(dòng)工；2011年9月24日，長(zhǎng)安福特馬自達(dá)變速箱工廠投建；2012年2月24日，長(zhǎng)安福特整車二工廠投產(chǎn)。2012年8月27日，長(zhǎng)安福特整車三工廠開工建設(shè)。
2012年8月29日，長(zhǎng)安福特整車四工廠在杭州破土動(dòng)工。至此，整車產(chǎn)能將達(dá)到120萬輛的長(zhǎng)安福特將以強(qiáng)大的產(chǎn)能布局，進(jìn)入中國(guó)汽車企業(yè)第一陣營(yíng)。
長(zhǎng)安福特以“創(chuàng)造卓越產(chǎn)品 ，成就品質(zhì)生活”為使命，融合全球領(lǐng)先的技術(shù)和中國(guó)優(yōu)秀的文化，創(chuàng)造品質(zhì)、綠色、智能、安全的汽車，目前長(zhǎng)安福特生產(chǎn)和銷售的車型有：經(jīng)典福克斯、新?？怂?、麥柯斯、新蒙迪歐、新嘉年華、翼虎和翼博。隨著SUV翼虎、翼搏的到來，以及未來將陸續(xù)投產(chǎn)的多款車型，長(zhǎng)安福特產(chǎn)品譜系將涵蓋所有主力市場(chǎng)，滿足并引領(lǐng)用戶需求。
長(zhǎng)安福特努力向消費(fèi)者提供世界一流的服務(wù)體系, 建立起了遍布全國(guó)的福特品牌經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，旨在為中國(guó)消費(fèi)者提供世界一流的服務(wù)體驗(yàn)。
作為一個(gè)具有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)公民，長(zhǎng)安福特提倡綠色環(huán)保，致力于成為“環(huán)境保護(hù)的先行者”。長(zhǎng)安福特工廠不僅配備先進(jìn)的污染防治設(shè)施，還建立了完善的環(huán)境管理體系，是當(dāng)?shù)芈氏韧ㄟ^ISO14001認(rèn)證的企業(yè)。同時(shí)，長(zhǎng)安福特也積極參與各項(xiàng)公益事業(yè)，推動(dòng)社區(qū)的環(huán)境改善和所在地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。