崗位職責(zé)：
1.溝通、協(xié)調(diào)組織與重要公眾的關(guān)系(消費者、雇員、相關(guān)公司和社會機構(gòu))，處理公眾咨詢和投訴，接待與安排公眾來訪；
2.聽取消費者意見，收集整理、監(jiān)測和分析與組織形象有關(guān)的公眾信息，向組織管理者提供組織形象管理的咨詢建議；
3.制定組織的品牌形象傳播計劃，編輯、制作和發(fā)行組織的宣傳材料，負(fù)責(zé)組織的新聞發(fā)布、品牌形象傳播工作；
4.策劃和編輯公司內(nèi)部機構(gòu)出版物，包括公司員工通訊和股東報告等；
5.參與制定產(chǎn)品宣傳和服務(wù)的推廣，策劃和組織專題性公眾活動，并對其進行評估；
6.協(xié)助有關(guān)部門發(fā)現(xiàn)并處理組織與公眾之間的矛盾、問題和突發(fā)危機事件。
任職要求：
1.要求具備較強的書面語言和口頭表達能力、溝通能力、關(guān)系管理能力和敏銳的觀察力；
2.具備調(diào)查、咨詢、策劃和組織公共關(guān)系活動的能力；
3.優(yōu)秀的談判技巧；
4.較強的心理承受能力、堅強的意志、成熟的思維方式、開放的性格、廣泛的興趣愛好、良好的氣質(zhì)；
5.正確認(rèn)識公眾，把握交往的技巧、藝術(shù)、原則，了解公眾的行為特點，學(xué)會與各種類型和特點的公眾友好相處；
6.公關(guān)人員是組織與公眾的中介者，但絕不是"傳聲筒"，必須以自己的想象力和創(chuàng)造能力來影響和感染公眾；
7.專業(yè)操作技能，除具有專業(yè)基礎(chǔ)知識和能力外，還應(yīng)掌握計算機、電訊、制圖制表、聲像、影響、攝影等技術(shù)，以提高公關(guān)活動的層次與效果。

江蘇智綠充電科技有限公司成立于2015年，是一家專業(yè)從事新能源充電產(chǎn)業(yè)的高科技企業(yè)，公司與中國普天和北京交大有深厚的淵源，已有8年充電樁的技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、建站的經(jīng)驗沉淀，參加過國家863科研研究項目。2014年底其技術(shù)團隊從北京南下與揚州當(dāng)?shù)氐亩嗉覍嶓w實業(yè)以眾籌的方式成立了江蘇智綠充電科技有限公司，開創(chuàng)了技術(shù)與資本、資本與實業(yè)無縫嫁接的先河，為實體企業(yè)的快速發(fā)展注入了強大的動力。公司成立以來依托高水平的技術(shù)團隊和強大的資金實力，在鞏固和提高原有的充電設(shè)備的質(zhì)量、使用穩(wěn)定性的前提下，始終走科研創(chuàng)新的道路，現(xiàn)已發(fā)展成為一家生產(chǎn)產(chǎn)品、整站建設(shè)、運營服務(wù)的綠色城市綜合生產(chǎn)運營商，從而實現(xiàn)了產(chǎn)品與整體產(chǎn)業(yè)鏈的融合，為廣大用戶在購買、使用、服務(wù)等領(lǐng)域提供了更好的平臺。
江蘇智綠充電科技有限公司生產(chǎn)一體化充電機，是在中國普天和北京優(yōu)科新能源基礎(chǔ)上優(yōu)化升級而來，長期以來我們的技術(shù)團隊在北京奧運會、深圳大運會、廣州亞運會、上海世博會等國家大型充電站的建設(shè)項目上，積累了豐富的經(jīng)驗，解決了國內(nèi)同類生產(chǎn)廠家長期困擾的眾多難題，不僅在結(jié)構(gòu)上還在性能上都實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。采用了同向?qū)эL(fēng)技術(shù)解決了夏季機內(nèi)溫度過高的問題，其控制系統(tǒng)更是采用集成模塊化設(shè)計不僅解決了以往的充電樁功率轉(zhuǎn)化率低、耗損大而且在反諧波的技術(shù)層面解決了供電部門需安裝價格昂貴的有源濾波裝置的難題，為用戶節(jié)省了資金。公司成立以來發(fā)往各地的充電樁運行狀態(tài)良好，而且多家用戶撤換了以前其他廠家的充電樁，安裝我公司的一體化直流樁，長期使用以來反映充電快、溫度低、噪聲小、轉(zhuǎn)化率高，這正是我公司充電樁產(chǎn)品基本特點。