崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
2、通過(guò)電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)。
3、開(kāi)發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案。
任職要求：
1、年齡在18—30周歲，專科及以上學(xué)歷。
2、誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，愿意努力學(xué)習(xí)
3、普通話流利，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；能夠較好的自我管理。工作態(tài)度認(rèn)真！
4、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司屬于創(chuàng)業(yè)期，所以也不會(huì)太多條條框框的約束，大家都是年輕人比較自由化，同事相處也比較融洽，氛圍好，每月基本固定有兩次聚會(huì)，歡迎85、90后的新朋友的加入。

公司只是一個(gè)平臺(tái)，我們只是平臺(tái)的搭建者和運(yùn)營(yíng)者，未來(lái)的您要走向哪里我們不能決定。但只要您在公司，我們就有義務(wù)讓您在這段時(shí)間找到自我價(jià)值以及未來(lái)的目標(biāo)方向。

三足鼎秉承“客戶成功，就是我們成功”的服務(wù)理念，致力于為中國(guó)各行業(yè)用戶提供全方位、深層次的互聯(lián)網(wǎng)廣告和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)服務(wù)，幫助客戶采用正確的營(yíng)銷策略獲得價(jià)值，不斷通過(guò)規(guī)模效益將成熟的業(yè)務(wù)模式拓展市場(chǎng)至百余個(gè)行業(yè)，形成了有資深的行業(yè)知識(shí)及信譽(yù)保證的知名品牌。作為一家發(fā)展中的的新型公司針對(duì)當(dāng)?shù)馗鞔笾行∑髽I(yè)電子商務(wù)現(xiàn)狀，市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)站策劃、視覺(jué)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)研發(fā)、互動(dòng)體驗(yàn)、整合應(yīng)用、社交媒介八大資源優(yōu)勢(shì)，竭誠(chéng)為客戶在品牌、需求、市場(chǎng)等多元化節(jié)點(diǎn)之間建立精準(zhǔn)高效的信息傳播渠道，，我們一直，我們誠(chéng)然，互聯(lián)網(wǎng)世界千變?nèi)f化，但我們卻始終秉持，不是尖端的技術(shù)不加以應(yīng)用，不是高端品質(zhì)不面向市場(chǎng)，我們時(shí)刻把握互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用趨勢(shì)，為企業(yè)品牌在電子商務(wù)領(lǐng)域創(chuàng)造最大的價(jià)值而不懈努力。


客戶：為客戶提供高質(zhì)量和最大價(jià)值的專業(yè)化產(chǎn)品和服務(wù)，以真誠(chéng)和實(shí)力贏得客戶的理解、尊重和支持。

員工：信任員工的努力和奉獻(xiàn)，承認(rèn)員工的成就并提供相應(yīng)回報(bào)，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和發(fā)展前景。

市場(chǎng)：為客戶降低采購(gòu)成本和風(fēng)險(xiǎn)，為客戶投資提供切實(shí)保障。

發(fā)展：追求永續(xù)發(fā)展的目標(biāo)，并把它建立在客戶滿意的基礎(chǔ)上。

服務(wù)宗旨：產(chǎn)品是有形的服務(wù)，服務(wù)是無(wú)形的產(chǎn)品。