工作職責：【職位名稱】基盤項目Leader【招聘人數(shù)】1人【工作地點】北京【崗位描述】 1 帶領其他同事對客戶IT系統(tǒng)進行運維管理。2 傾聽客戶意見，對系統(tǒng)和系統(tǒng)運維方式方法進行改善。3 強化與客戶的關系，擴大部門相關業(yè)務。任職資格：【任職資格】■必要條件： 1 日語熟練，能夠進行業(yè)務溝通2 具有5年以上計算機基礎架構設計運維經驗 其中2年以上為日企工作經驗3 團隊管理經驗4 良好的溝通能力【福利待遇】 1、跟隨市場及業(yè)績狀況調整，保持具有競爭力的薪酬體制。 2、在提供完備的五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險及公積金）基礎上， 　 為員工提供更貼心的保障（補充醫(yī)療險、健康檢查等）。 3、按照國家法律支付加班工資。 4、提供出差補貼和補助。 5、結婚、生育祝賀禮金及帶薪假期。 6、定期員工旅行（國內、海外）。 7、豐富多彩的工會活動。 8、有完善的培訓體系，助力員工成長。

? ?野村綜研（北京）系統(tǒng)集成有限公司為日本最負盛名的大型咨詢及系統(tǒng)集成企業(yè)——野村綜合研究所（NRI）在中國設立的獨資子公司。
? ?NRI是由日本首家民營智囊團野村綜合研究所與系統(tǒng)集成商奠基公司的Nomura Computer Systems合并而成的。NRI承繼統(tǒng)一了前身的DNA，站在顧客的立場，一直廣泛向社會提出建議，洞察未來，開展領先時代的企業(yè)活動。時至今日，實現(xiàn)“未來創(chuàng)發(fā)”的核心是“指南服務×解決方案”。NRI通過這“指南服務”和“解決方案”的兩種功能的協(xié)同作用，創(chuàng)建新的未來。截至2012年3月，NRI集團員工人數(shù)已達到6,881人。
? ?2002年，NRI出資設立了野村綜研（北京）系統(tǒng)集成有限公司。NRI北京以面向零售行業(yè)提供解決方案為中心展開事業(yè)，并從2008年開始，進一步擴大事業(yè)的規(guī)模與范圍。我們希望充分發(fā)揮迄今積累的知識與經驗，將事業(yè)擴大到金融、公共事業(yè)等領域，不僅為在中國發(fā)展的日資企業(yè)，更為中國本地客戶提供IT解決方案及后續(xù)服務。為此，我們熱忱歡迎優(yōu)秀人才，加入我們的團隊；繼承NRI的優(yōu)良傳統(tǒng)，成為擔負起NRI在中國新事業(yè)的核心人才。