崗位職責(zé)：1、開展售前質(zhì)檢管理工作，根據(jù)質(zhì)檢標準，對指定業(yè)務(wù)模塊和渠道的營銷成果等進行質(zhì)量檢查與控制；2、開展質(zhì)檢培訓(xùn)工作，規(guī)范營銷人員營銷質(zhì)量，提升營銷技能水平；3、協(xié)助進行質(zhì)量管理標準與流程的制定和修訂；4、及時提交相關(guān)數(shù)據(jù)與報告。崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗，有金融行業(yè)大型呼叫中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先；1、有一定的金融專業(yè)知識和電話營銷服務(wù)經(jīng)驗，能為營銷人員提供營銷技能建議，幫助其提升營銷水平；3、較強的抗壓能力，能承受工作中各種壓力；4、良好的工作態(tài)度，認真誠懇，有較強的團隊協(xié)作意識。

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