崗位職責(zé)：1、根據(jù)ebay市場信息的反饋和流行趨勢，尋找市場暢銷或有潛力的新品，擬定新品上新計劃，合理分配定期上架新品；2、根據(jù)銷售部提交的平臺爆款尋找新供應(yīng)商，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)；或?qū)ふ倚缕返墓?yīng)商，審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件；3、尋找EBAY 亞馬遜 速賣通 wish平臺上的熱賣產(chǎn)品，并尋找供應(yīng)商采購樣品，確認(rèn)樣品的質(zhì)量和價格后，對于符合公司要求的產(chǎn)品進(jìn)行新產(chǎn)品導(dǎo)入，通知銷售上架新產(chǎn)品，并確定合作供應(yīng)商；4、銷售狀況監(jiān)控與產(chǎn)品庫存管理，協(xié)助銷售部門跟進(jìn)與追蹤新品銷量，及時了解ebay政策變化和競爭對手信息，提出相關(guān)改進(jìn)建議。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，英語四級及以上；2、外貿(mào)B2C行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)和采購1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、熟悉供應(yīng)商開發(fā)、B2C行業(yè)電商采購流程，熟悉電商外貿(mào)行業(yè)Ebay、Wish及第三方平臺；4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，具有較強的團(tuán)隊合作精神、具有較強的成本意識、良好的溝通能力、談判能力，敏銳的市場洞察力和計劃組織能力；5、誠實正直，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，抗壓力強。薪酬待遇：試用期內(nèi)工資4000元/月。包中晚兩餐，公司請阿姨做飯，干凈衛(wèi)生，伙食優(yōu)良，同時可提供住宿，試用期2個月（表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正），試用期過后，購買社保與住房基金，不住宿舍者有租房補貼。工作時間：每周5天半，每天8小時，節(jié)假日按照國家法定安排。請勿重復(fù)投簡歷，謝謝！

深圳市亞飛電子商務(wù)有限公司（以下簡稱：亞飛電子商務(wù)）創(chuàng)立于2008年，總部位于深圳市龍崗坂田，現(xiàn)有在職員工近200人，員工群體是活躍積極的80、90后，資質(zhì)基本是大專及以上，員工工齡基本三年以上，其中中高級技術(shù)工程師10名，管理人員 30名2011年在蘇州設(shè)立分公司。這些年來，我們一直堅持以“誠實守信、為客戶創(chuàng)造價值”為核心經(jīng)營理念，主要在ebay、亞馬遜、出口通、速賣通、敦煌、Wish等國際知名電商平臺及自營獨立網(wǎng)站上從事服裝外貿(mào)出口電商業(yè)務(wù)，并且已在美國、英國、德國和澳大利亞設(shè)立了海外倉儲，客戶遍布全球40多個國家和地區(qū)。??經(jīng)過多年的努力和積累，我們擁有了一支高效專業(yè)的核心團(tuán)隊。我們專注于供應(yīng)鏈管理、品牌建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)營銷，并且一直腳踏實地。榮獲了包括“2010年度良好賣家滿意度大賣家獎”，“2011年ebay中國跨境交易50強”，“2012年度ebay飛躍進(jìn)步金獎”，“ebay 2012 時尚類突出貢獻(xiàn)獎”，“2013年度ebay之星獎” 以及“阿里巴巴誠信先鋒”在內(nèi)的諸多獎項。企業(yè)理念及文化特色：企業(yè)愿景：成為世界一流的跨境電商企業(yè)。企業(yè)精神：好產(chǎn)品，好服務(wù)。經(jīng)營理念：誠實守信，為客戶創(chuàng)造價值。企業(yè)責(zé)任：在跨境電商領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)顧客的夢想； ? ? ? ? ? 讓員工過上富足而有尊嚴(yán)的生活； ? ? ? ? ? 為國家和社會做出貢獻(xiàn)，傳播正能量。用人理念：有德有才，破格使用； ? ? ? ? ?有德無才，培養(yǎng)使用； ? ? ? ? ?有才無德，限制錄用； ? ? ? ? ?無才無德，堅持不用。員工宣言：我愿意努力工作，因為我盼望明天會更好； ? ? ? ? ?我愿意尊重每一位同事，因為我也需要大家的關(guān)心； ? ? ? ? ?我愿意真誠，因為我需要問心無愧； ? ? ? ? ?我愿意虛心接受意見，因為我們太需要成功； ? ? ? ? ?我堅信，只要付出就會有回報。公司總部辦公室地址：深圳市龍崗區(qū)坂田永香路6巷8號倉庫辦公地址：深圳市龍崗區(qū)坂田街道辦河背新圍仔村綜合樓蘇州分公司地址：蘇州工業(yè)園區(qū)揚東路168號。工資福利待遇情況介紹： ? ?深圳亞飛電子商務(wù)堅持以人為本，重視人才，注重企業(yè)文化的建立和人才的培養(yǎng)，為每一位在職員工提供：一、具有競爭優(yōu)勢的薪酬水平：?1、堅持以崗定薪與以能定薪相結(jié)合的薪酬結(jié)構(gòu)，為每個有理想有抱負(fù)的人員提供良好的、富有競爭力的薪資；?2、實行固定工資、績效工資、加班工資、銷售獎金、年末紅包等多元化的薪酬體系；?3、根據(jù)工作年限及個人業(yè)績，進(jìn)行年度績優(yōu)調(diào)薪或晉升調(diào)薪； ?4、按工齡及公司效益來享受年終獎金。二、福利介紹： ? 1、上班時間5.5D8H/大小周8H工作制，8H/天，8：30-12：00.13：30-18：00。 ? 2、根據(jù)國家相關(guān)的法律法規(guī)，購買基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險，住房公積金視特殊人群的需求來決定是否購買；； ? 3、為員工提供宿舍，宿舍一般4人/間，宿舍位于公司附近一百米四季花城內(nèi)部，宿舍提供wifi、熱水器、空調(diào)、風(fēng)扇、洗衣機、冰箱、電視、沙發(fā)、衣柜、桌子、飲水機等，宿舍屬于單身公寓套間式，配套基本齊全，水電費室友分擔(dān)，轉(zhuǎn)正后不住宿的每月補貼200元。 ? 4、免費提供食堂就餐（中餐和晚餐），食堂伙食 1 葷 2素 1 湯，節(jié)省等候外賣、外出就餐時間，不在公司就餐的員工給予補助12元/天。 ? 5、公司定期組織豐富活動，年度集體旅游、部門娛樂活動、每周籃球、羽毛球、足球等競技運動、精英團(tuán)戶外拓展以及春節(jié)晚會等活動? 6、培訓(xùn)：每月根據(jù)員工需求安排企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，全面提升綜合技能;? 7、提供極具競爭力的薪酬和優(yōu)厚的獎金分享制度，依員工的工作績效給予調(diào)薪和晉升機會。 ?8、每月定期組織豐富多彩的生日會。? 9、假期：??享受國家規(guī)定相關(guān)假期，入職每滿一年，都享有額外的帶薪休假7天。??五一、國慶、元旦、清明、端午、中秋、春節(jié)，均按國家規(guī)定給予有薪假期。 ? 10、過試用期員工舉行婚禮的免費提供婚紗或禮服一套(可按要求定制)。 ? 11、公司每年會征集大家意見，帶薪安排兩次集體旅游活動。三、廣闊的發(fā)展平臺?????公司的快速發(fā)展為每一位員工提供了廣闊的發(fā)展空間及舞臺，晉升的機會屬于工作出色、并愿意身負(fù)更多責(zé)任的員工。公司處于穩(wěn)定發(fā)展期，預(yù)計兩年后上市，期待您加入共發(fā)展實現(xiàn)價值??！公司官網(wǎng)：http://www.yafex.cn/