職位描述
崗位職責：
1、負責組織收集市場信息，制定美容院渠道招商開發(fā)策略，推動招商渠道橫向和縱向的拓展；
2、負責對整體招商銷售計劃和目標的制定、分解、部署及監(jiān)督實施并對本部門的任務負責；
3、對所轄崗位人員月度工作情況及數據進行收集；
4、負責對整體計劃和目標實施的總結，整理及分析；
5、負責渠道部門和招商區(qū)域的調整，對渠道部內部的爭議進行協(xié)調和解決
6、幫助渠道經理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶，并負責協(xié)調維護公司重要客戶和對外公共關系。
7、負責下轄相關崗位的人員招聘及培訓鑒定。
8、負責公司各項規(guī)章制度在所轄部門的貫徹執(zhí)行；
9、配合公司組織所轄崗位人員的培訓工作；并對需要培訓的經銷商、代理商，向公司提出培訓需求；
10、負責渠道部工作過程中的成本預算和費用控制；
11、監(jiān)督本部人員對客戶回款進行把控；
12、完成上級領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
教育背景：大專以上文化程度；
從業(yè)經驗：美容、養(yǎng)生渠道、營銷工作10年以上，5年以上管理經驗
計算機操作：能熟練使用常用辦公軟件WORD、EXCEL、POWEROINT等；
專業(yè)知識：運營管理、市場營銷、銷售技巧、團隊建設與管理；
業(yè)務了解范圍：了解同行業(yè)發(fā)展，行業(yè)競爭狀況；
關鍵能力：
經營決策能力：能夠在充分市場調研和信息采集的基礎上，組織分析、比較和選擇市場營銷方案，并進行資源整合，以把握市場時機；
溝通協(xié)調能力：在企業(yè)中，具有團隊意識，能夠合理利用經營要素協(xié)調各相關職能管理部門，并對部下激勵和約束，合理使用人才；企業(yè)外部，客戶及相關企業(yè)進行積極交流與良好合作；
戰(zhàn)略規(guī)劃能力：在認同企業(yè)宗旨、愿景、使命和經營目標的前提下，能夠分析企業(yè)面臨的宏觀、中觀和微觀環(huán)境，組織制訂企業(yè)的市場戰(zhàn)略，為企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略提供重要意見；
團隊管理能力：能夠將企業(yè)的業(yè)宗旨、愿景、使命、管理制度和經營目標準確執(zhí)行，并能協(xié)助領導帶領團隊高質、高效完成工作任務；
危機處理能力：能夠正確認識危機，有快速應變能力，應對突發(fā)事件，尋求可行的應對措施和執(zhí)行方案，以化解危機；
