濟(jì)南廣發(fā)科技有限公司是一家集規(guī)模優(yōu)勢(shì)和專業(yè)優(yōu)勢(shì)并舉的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司坐落于山東濟(jì)南高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),辦公場(chǎng)所面積達(dá)三千余平方米,多年來(lái)一直致力于高端優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)的搭建以及品牌項(xiàng)目打造。公司以國(guó)際化的視角、特色化的運(yùn)作模式、高附加值的科技創(chuàng)富項(xiàng)目,為眾多創(chuàng)業(yè)投資人士架起了實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的金色橋梁。
廣發(fā)科技憑借非凡的綜合實(shí)力,取得了一個(gè)又一個(gè)輝煌的成績(jī),多年來(lái)一直受到政府部門(mén)和社會(huì)各界的贊譽(yù)。以中央電視臺(tái)為代表的諸多權(quán)威媒體,頻頻對(duì)廣發(fā)科技進(jìn)行專題報(bào)道。廣發(fā)科技的明星項(xiàng)目“哥凡尼冰晶畫(huà)工坊”,一舉榮膺國(guó)家級(jí)科技金橋獎(jiǎng),并在國(guó)內(nèi)國(guó)際領(lǐng)域締造了一個(gè)璀璨明珠般的冰晶畫(huà)產(chǎn)業(yè)王國(guó)。廣發(fā)的合作客戶不僅遍及全國(guó),而且還遠(yuǎn)銷(xiāo)馬來(lái)西亞、新西蘭、澳大利亞、貝寧(非洲)、美國(guó)等國(guó)家和地區(qū)。
廣發(fā)公司始終秉承“人人是人才、賽馬不相馬”的用人原則,注重員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,注重優(yōu)秀事業(yè)平臺(tái)的搭建,旨在實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的共同成長(zhǎng)、共同成功、共同成就!
問(wèn):廣發(fā)是一家怎樣的企業(yè)?
答:廣發(fā)是一家國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),是一家從事創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目輸出的服務(wù)型企業(yè)。
問(wèn):廣發(fā)的發(fā)展歷史有多長(zhǎng)?行業(yè)地位如何?
答:從廣發(fā)的前身算起,廣發(fā)已經(jīng)走過(guò)了二十年的成功歷程。近十年來(lái),廣發(fā)一直雄踞全國(guó)同行業(yè)的龍頭地位。
問(wèn):廣發(fā)的經(jīng)營(yíng)特色是什么?
答:廣發(fā)的主營(yíng)業(yè)務(wù)是輸出創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。即,向中小投資者輸出創(chuàng)業(yè)技術(shù)、創(chuàng)業(yè)設(shè)備和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。隨著社會(huì)的發(fā)展,我們會(huì)不斷豐富、更新產(chǎn)品。
問(wèn):廣發(fā)的發(fā)展前景如何?未來(lái)三至五年的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃如何?
答:今天的社會(huì)趨勢(shì),實(shí)業(yè)投資已經(jīng)成為“保民生、促發(fā)展”的主旋律?!皼](méi)錢(qián)的人想掙錢(qián),有錢(qián)的人想掙更多的錢(qián)”,所以無(wú)論社會(huì)經(jīng)濟(jì)繁榮還是蕭條,我們的市場(chǎng)需求都很火爆。未來(lái)三五年,廣發(fā)將實(shí)現(xiàn)規(guī)?;⒓瘓F(tuán)化發(fā)展,致力打造航母級(jí)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目輸出平臺(tái)。
應(yīng)聘參考:該如何準(zhǔn)備應(yīng)聘材料?
您遞交的應(yīng)聘材料,應(yīng)該能夠證明您是符合招聘條件的。既然要證明自己是符合招聘條件的,那么應(yīng)聘材料就應(yīng)該涵蓋所有的勝任要素,并提供充分的論據(jù)和論證。
在向我公司遞交應(yīng)聘材料時(shí),所有的內(nèi)容都必須是能夠得到核實(shí)驗(yàn)證的。如果您的某段經(jīng)歷、某個(gè)階段的成就無(wú)法得到證實(shí),請(qǐng)不要表述出來(lái),可以寫(xiě)“XX時(shí)間段的XX內(nèi)容暫時(shí)無(wú)法求證?!边@樣可以避免浪費(fèi)我們彼此的時(shí)間,因?yàn)槲覀児局幌嘈拍軌虻玫阶C實(shí)的東西。
招聘工作中,我們常常接到許多空洞無(wú)物的求職簡(jiǎn)歷。上面密密麻麻羅列了一大堆經(jīng)歷和能力介紹,形容詞連篇,卻通篇找不到可供評(píng)判、可供進(jìn)一步深究的憑據(jù)。要知道,企業(yè)招聘選人的評(píng)估重心是您未來(lái)能給企業(yè)創(chuàng)造怎樣的價(jià)值,而非您的過(guò)往經(jīng)歷和所思所想。
如果您想介紹自己,就請(qǐng)列舉出能夠反映自己水平和風(fēng)格的典型事例來(lái)。拿可以考證的事實(shí)說(shuō)話!
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