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管培生
4-6萬 | 廊坊市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，年齡28歲以下，應往屆畢業(yè)生均可；2、 黨員（含預備黨員）或主要學生干部（班級：班長、團支書；學生會：主席、副主席、部長；團委：書記、副書記、部長。）3、專業(yè)不限，銷售崗位以市場營銷、餐飲終端、電商、物流專業(yè)為主；4、 應具備出色的表達能力、縝密...
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管培生
6-9萬 | 張家口市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
能力要求：1、本科以上學歷，20-22屆畢業(yè)生，機電、自動化、食品、動醫(yī)動科、工商管理、供應鏈、市場營銷、會計、計算機等，黨員、學干優(yōu)先，優(yōu)秀候選人可放寬。2、較強的事業(yè)心、責任心、個人職業(yè)規(guī)劃清晰。3、良好的溝通能力、抗壓能力、學習能力、創(chuàng)新能力。4、有社會實踐、社團...
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董事長助理
相同職位
8-20萬 | 廊坊市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1.協(xié)助董事長開展集團的經(jīng)營和管理工作； 2.根據(jù)董事會或集團公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)集團公司...
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董事長助理
相同職位
8-20萬 | 哈爾濱市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1.協(xié)助董事長開展集團的經(jīng)營和管理工作； 2.根據(jù)董事會或集團公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)集團公司...
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董事長秘書
相同職位
6-10萬 | 廊坊市 | 碩士 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、董事長日常工作、行程的協(xié)調和保障工作。2、在董事長授權下，負責相關公文、報告的起草、發(fā)布、檔案整理等相關工作。 3、董事長日常會議安排協(xié)調、會議記錄整理工作；董事事會的會務籌備、組織工作。 4、董事長工作文檔資料的管理，各部門呈批件的初步審核和董事長指令的...
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企
董事長秘書
相同職位
6-10萬 | 哈爾濱市 | 碩士 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、董事長日常工作、行程的協(xié)調和保障工作。2、在董事長授權下，負責相關公文、報告的起草、發(fā)布、檔案整理等相關工作。 3、董事長日常會議安排協(xié)調、會議記錄整理工作；董事事會的會務籌備、組織工作。 4、董事長工作文檔資料的管理，各部門呈批件的初步審核和董事長指令的...
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培訓經(jīng)理/主管
13-18萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展需求，開展內(nèi)部培訓課程，跟蹤培訓效果。對課程持續(xù)迭代升級，確保培訓有效性2、制定培訓計劃、課程課件設計，并組織開展實施，確保良好的課程質量及培訓體驗（制定年度培訓計劃，包括新員工培訓、技能提升培訓、職業(yè)規(guī)劃培訓等)3、負責員工培訓檔案的建立...
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招聘經(jīng)理/主管
13-14萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1.招聘渠道管理與拓展：負責維護和優(yōu)化現(xiàn)有招聘渠道，積極開拓新的招聘渠道，以滿足公司多樣化的人才需求。2.人才搜尋與篩選：根據(jù)招聘需求，通過各種渠道廣泛搜尋符合崗位要求的候選人簡歷，并進行初步篩選與評估。3.面試與評估：運用有效的電話溝通技巧和面試技巧，與候選...
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崗位職責：1、全面負責公司總部及各事業(yè)部、分子公司的數(shù)字化系統(tǒng)規(guī)劃、建設及運維工作；2、全面負責公司各業(yè)務單位內(nèi)部及對外的信息化業(yè)務技術支撐，包括售前方案、建設實施及后期運維工作；3、全面負責公司IT基礎軟硬件系統(tǒng)（含機房）運維、網(wǎng)絡安全及信息安全建設工作；4、負責公司...
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廣州數(shù)字人才發(fā)展有限公司是廣州數(shù)字科技集團的全資二級企業(yè)。公司以“培養(yǎng)具有行業(yè)競爭力的數(shù)字制造、數(shù)字服務等領域的應用型、復合型、創(chuàng)新型人才”為使命，通過整合政府、院校、企業(yè)等多方資源，精準聚焦低空經(jīng)濟、大數(shù)據(jù)、人工智能、智慧城市等前沿新興產(chǎn)業(yè)，著力打造集技能培訓、等級認...
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廣州數(shù)字人才發(fā)展有限公司是廣州數(shù)字科技集團的全資二級企業(yè)。公司以“培養(yǎng)具有行業(yè)競爭力的數(shù)字制造、數(shù)字服務等領域的應用型、復合型、創(chuàng)新型人才”為使命，通過整合政府、院校、企業(yè)等多方資源，精準聚焦低空經(jīng)濟、大數(shù)據(jù)、人工智能、智慧城市等前沿新興產(chǎn)業(yè)，著力打造集技能培訓、等級認...
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廣州數(shù)字人才發(fā)展有限公司是廣州數(shù)字科技集團的全資二級企業(yè)。公司以“培養(yǎng)具有行業(yè)競爭力的數(shù)字制造、數(shù)字服務等領域的應用型、復合型、創(chuàng)新型人才”為使命，通過整合政府、院校、企業(yè)等多方資源，精準聚焦低空經(jīng)濟、大數(shù)據(jù)、人工智能、智慧城市等前沿新興產(chǎn)業(yè)，著力打造集技能培訓、等級認...
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新媒體宣傳主管
15-20萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述:1、根據(jù)集團黨建宣傳工作總體要求，結合新媒體平臺特點，制定切實可行的宣傳策略，明確宣傳目標、內(nèi)容、渠道和方式。2、負責新媒體平臺的內(nèi)容創(chuàng)作、編輯和發(fā)布工作，包括文字、圖片、視頻等多種形式的內(nèi)容。內(nèi)容應緊扣黨的方針政策、企業(yè)文化、企業(yè)動態(tài)等主題，確保信息的準確性...
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檔案管理主管
15-20萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述:組織開展檔案制度修訂、檔案日常管理、檔案數(shù)字化建設、檔案全覆蓋檢查及培訓等集團檔案管理工作。1.檔案管理：負責集團檔案工作，包括檔案制度修訂，檔案日常管理，工作計劃及總結擬制報送等；2.檔案數(shù)字化：負責落實檔案數(shù)字化建設相關要求，組織實施集團數(shù)字檔案建設等；3...
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集團總部2025屆管培生
8-13萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
【招聘崗位】集團總部管理培訓生【工作方向】資本運作、投資管理、黨團建設、行政管理、財務管理、技術管理、法務風控、紀檢審計等【招聘對象】2025屆本科及以上學歷應屆畢業(yè)生【招聘人數(shù)】10人【任職要求】（1）專業(yè)不限，其中法務風控、紀檢審計、財務管理類崗位，具備相關專業(yè)背景...
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崗位職責：1、制訂風險管理工作計劃，監(jiān)督和評估風險管理計劃的執(zhí)行情況；2、調研、分析和評估風險，管理和培訓團隊，撰寫報告和建議。任職要求：1、本科以上學歷，財務、企管以及法律相關專業(yè)；2、取得法律從業(yè)資格證、CPA、CIA等資格證優(yōu)先；3、有國企風控工作經(jīng)驗優(yōu)先。
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廣州廣電云融數(shù)字科技有限公司（簡稱“云融數(shù)科”），成立于2021年8月，主營金融科技業(yè)務，為廣州市國資委直屬大型集團企業(yè)——廣州數(shù)字科技集團有限公司的全資下屬公司。 為響應國企數(shù)字化轉型的號召，云融數(shù)科秉持“立足供應鏈金融，服務實體經(jīng)濟”的發(fā)展理念，全力打造以“科...
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崗位職責:1、負責政府關系的拓展和維護，負責商務接待商務談判、市場信息收集等工作，建立和維護良好關系網(wǎng)絡，推動組織形象建設和維護，開展公共關系渠道的拓展，2、負責政府項目前期開拓、交流，挖掘項目發(fā)展機會，積極參與項目合作交流對接，推進項目實施落地，3、協(xié)調資源舉辦大會、...
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1、負責組織開展集團及各成員企業(yè)軟實力專項具體工作。2、組織開展集團科研管理工作負責項目申報、創(chuàng)新平臺運作、政府資源爭取及維護、科技統(tǒng)計等工作3、負責國家及省市區(qū)各類政策和申報信息的收集、整理、分析和傳遞工作，及時向有關成員企業(yè)通報；跟蹤項目執(zhí)行，組織編制年度項目驗收計...
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企
根據(jù)集團的監(jiān)管需要以及部門安排，負責組織內(nèi)控評價，經(jīng)濟責任審計、經(jīng)營管理審計、效益審計等常規(guī)審計，以及其他專項審計工作，監(jiān)督整改和案例培訓；不斷完善審計制度流程，優(yōu)化審計程序、質量控制；構建并完善集團審計信息化平臺。1、負責實施各類審計，全程跟進審計整改，梳理案例、擴大...
